为了帮助更多的管理人才实现MBA之梦,作为华东地区获批教育部MBA综合改革试点的三所高校(另两所是复旦大学(微博)和上海交通大学(微博))之一的华东师范大学将针对报考2012级MBA的考生,全面启动五项招生改革举措,以助考生圆梦一臂之力。
举措一:全员预审,公平竞争
无论考生来自五百强跨国企业,还是本土民营企业,抑或是自行创业的创业者,只要在规定期限内申请预审,华东师大都会以认真负责的态度,全面评估每一位报考者的背景材料,不让任何一位希望获得MBA深造机会的考生错失良机。同时,整个预审过程力求公平公正,对于报考者来说可谓机会人人均等。
举措二:优先录取,创造机会
众所周知,白领工作繁忙压力大,但仍有不少管理精英希望通过MBA学习来武装自己。然而,层层选拔、重视笔试分数的考试机制使他们感到身心俱疲。而华东师大此次特别采用了优先录取的模式,即通过预面试的方式,使凡是通过预面试的考生在笔试前能获得入学准资格,不仅为征战职场的考生们创造了更多的录取机会,也能使久违考场的白领们放松心态、准备笔试。
举措三:强化面试,尊重人才
俗话说:分、分、分,学生的命根。然而,华东师大并不十分认同。虽然考试能力一定程度上体现了考生学习、理解和表达的能力,但并不能完全体现出考生的综合素质。并且,有的考生是不善言辞的考试达人,而有的考生则不善考试却出口成章。因此,华东师大在去年改革的基础上,将加大包括心理测试在内的面试力度,决不放走一个具有某些优秀特质或潜质的考生,体现出了对考生的尊重和负责。
举措四:选才理念,厚文重义
华东师大MBA的培养理念是“滋心养智,厚文重义”,意思是凭借深厚的人文底蕴,培养“富情商、高智商、厚文商”的睿智型商科管理人才,并倡导学生树立强烈的社会责任意识并追求卓越的职业精神。其招生环节也恰如其分地体现出了这一点。华东师大鼓励勇于为社会贡献价值、积极实现自我价值的考生,比如投身绿色低碳产业的人士,创新商业模式的管理者等前来报考,并乐于与这些兼顾商业才能与道德价值观的考生为伍,积极创建有益于全社会的群体和氛围。
举措五:奖学计划,名副其实
目前,一些国内一流MBA院校设立了联考奖学金,奖励联考成绩优异的考生。然而,华师大认为奖学金应“重学轻考”,也就是说,奖学金是用来奖励学生学习的,而不应是奖励考试成绩的。华东师大更看重学生在华东师大学习MBA过程中的努力程度,努力学习的更应得到嘉奖。因此,华师大将大幅度提升项目奖学金的金额和覆盖面,以激发学习热情,形成良好学风,促进良性循环,达到可持续发展的目标。
相信华师大这五项重大招生改革措施,能最大限度地惠及优秀报考者,帮助他们实现梦想。
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