留美3年回国月薪3000 备考USCPA寻找新发展

　　小韩赴美留学三年，回国后第一份工作月薪3000，从事基础性的财务账目工作，前后坚持了一个月辞职回老家湖南。

　　2014年中旬，就读上海财大的小韩本科毕业，同时也申请到了美国宾夕法尼亚州维拉诺瓦大学商学院（VILLANOVA UNIVERSITY）的留学资格。他一直认为学财务只有初级与高级之分，想过悠闲日子，那么公司会计朝九晚五很适合；如果想参与公司决策，过硬的财务基础是前提，前瞻性的财务理念定然不可少。

　　在美国学习的那段时间，小韩没有推倒国内学到的会计知识框架，而是结合美国会计准则重新纳入自己的学习范畴内。刚来的三个月，连交流都是问题，小韩就去附近中餐厅找兼职，慢慢沟通顺畅了就开始看会计方面的英文教材，可以说真正的学习时间其实不到三年。

　　父母为了圆自己的留学梦，起早贪黑经营饭店。服务员连换好几拨，母亲也亲自上阵。三年下来差不多在自己身上投了100多万，每每想到这些，小韩就眉头紧皱。因为硕士毕业后，小韩回国面试多家大型财务公司，却没有想象中有优势。

　　会计已成为国内竞争很激烈的岗位之一，而随着生活水平提高出国留学不再是唯一的镀金方式，硕士研究生学历已经对大型企业产生不了吸引力。刚毕业的小韩没有工作经验，在经过多轮面试碾压后，进入一家中型企业财务部任职助理一职，从事最基础的财务工作。

　　这种目标上的落差，对一位刚刚二十出头的年轻小伙来说，打击不小。

　　面试的过程中，小韩发现很多企业在招聘条件上对证书都有要求。就连美国注册会计师也曾出现过几次，那是一家美资外企，从事机械制造行业，招聘驻中国分公司财务助理2人，要求本科及以上学历并持有相关财会类证书，持有USCPA证书或了解美国会计准则者优先。原因在于分公司与位于美国的总部有许多金额往来，分公司账目有时也需要去总部进行汇报核算。

　　在美国，会计一职前景尚佳，因为工作很好找，应届生起薪也不错，有些会计系毕业的学生甚至在校期间就能被公司提前聘走。而校招时期，会计类学生大多数可以找到对口的工作，不仅是因为著名大所加大了招聘人数，还有财务类市场确实是有了很大拓宽。

　　上班一个月后，小韩选择辞职考证。当时第一个想到的就是CPA，毕竟作为国内财务类龙头证书，它的含金量在全国也是通用的。后来想了想决定先考USCPA，考虑到刚留美回国，对美国的相关会计准则还没有遗忘，取得USCPA证书后再备考CPA的想法迅速在大脑中形成。

　　如果之后留美发展，美国注册会计师的身份也会给职业发展带来助力。近几年中美经济往来频繁，中美关系发展友好，USCPA持证人并不是只在美国有广阔市场，国内也有规模性的人才需求。高顿教育全国财经学术委员会专家分析，USCPA持证人是一个很好的连接中美会计理论的中间人角色，推荐国人在寻求自身发展的同时考虑USCPA，毕竟它带来的影响不仅仅是全面的、系统的财务知识，还提供了良好的英语表达能力，以及专业的财务技能。

　　供稿：高顿网校

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