北京大学心理学系人力资源管理方向研究生班

　　招生简章

　　为帮助在职人员在原有基础上进一步提高业务水平，掌握坚实的理论基础、系统的专业知识和应用技能，进而更加适 应我国稳步快速发展的社会主义建设和现代化管理水平的要求，经北京大学研究生院批准决定北京大学心理学系在北京举办人 力资源管理方向研究生班。

　　一、招生对象及条件1.坚持四项基本原则，品行端正，决心为社会主义建设服务，工作中表现良好的在职人员。

　　2.具有大学本科毕业学历并获学士学位，且毕业后已在本专业或相近专业工作三年以上；如不具备上述条件可放宽 至，具有大专毕业学历，且毕业后在本专业或相近专业工作五年以上，但该类进修生不能申请硕士学位。

　　3.以上人员均需通过由北京大学学位办公室统一组织的入学资格考试。

　　二、课程设置科学方法论；心理学研究方法；社会心理学；组织行为学；人事测量；人力资源管理理论；

　　人力资源战略；咨询心理学；管理技能开发；工作中的人际社会技能；人力资源培训；

　　薪酬与绩效管理；领导行为；组织激励；团队管理与开发；管理文献讨论与专题研究(另设非考试类专业课程4门)

　　三、报名及录取1.报名时间：2000年4月22日至4月30日地点：北大心理学系(北京大学哲学楼三层,北 大图书馆南侧)咨询电话：62012211-6686、3206；62048526；62757551；627547 232、报名手续：持所在单位推荐信；本人工作证；身份证、学历及学位证书原件及复印件；近期正面免冠照片六张；有论 著(包括著作、论文、调查报告等)者交复印件；报名考试费：200元。

　　3、资格考试研究生班入学考试时间及科目如下：考试科目：普通心理学；实验心理学；管理心理学考试时间：20 00年5月27日，28日考前辅导：5月6、7、13、14、日*申请硕士学位的学员需加试北京大学研究生院组织的资 格考试考试科目：政治(开卷笔试)、英语(闭卷笔试)考试时间：2000年5月28日4、录取报名人员经过研究生院资 格审查，并根据资格考试成绩，参考工作业绩和有关科研成果，择优录取。

　　四、学习年限与学习方法学习年限：在职学习两年学习方法：采取理论与实践相结合、集中讲授与自学相结合的方式 ，发讲授教材与提纲，规定必读与参考书。在规定时间内，分期集中进行考试。

　　考试方式为闭卷笔试。

　　五、费用：20000元(包括：课程进修费、考试费)；教材费、资格考试考前辅导费、硕士学位申请费自理。

　　六、颁发结业证书根据课程设置的规定，各门课程成绩合格者，颁发北京大学研究生院盖章的《研究生课程进修班结 业证书》。

　　七、申请硕士学位申请人需完成进修班设置的所有课程考试并且合格，同时通过全国统一安排的申请硕士学位外语水 平(英、日、俄)考试及专业学科综合水平考试。在导师指导下，完成毕业论文并通过学位委员会的研究生毕业答辩，可获得 北京大学研究生院颁发的硕士学位证书。

　　北京大学心理学系2000年4月10日