昨天召开的中科院2001年工作会议透露，未来五年该院稳定支持的岗位聘任人员不超过两万

　　本报记者田利平报道记者在昨天召开的中国科学院2001年工作会议上获悉，未来5年内，中科院将大量借鉴西方国家国立科研机构制度，建成数十个世界公认的著名高水平研究机构和特色鲜明的国家研究所。

　　这些新型制度将使中国科学院形成一支精干高效的以中青年为主体的科研队伍。例如实施“岗位聘任”制度后，到2005年，中科院稳定支持的岗位聘任人员将不超过两万。原有的约8万正式职工将通过科研院所改制的方式逐步分流；实施“项目聘用”制度后，各个科研项目可以在一定期限内招聘所需人员，项目完成后，所聘人员结束聘用期。除此之外，“研究助理”和“客座研究”制度将使在读研究生、博士后和访问学者成为一支流动科研队伍。中科院的在读研究生将像在国外上大学一样能够获得数额可观的“奖学金”，他们还可被聘为研究助理，像出国留学一样上学期间就能拿到工资。

　　在有条件的单位将像西方国家科研机构一样试行“协议工资”制。有关人士说，这将大大加强中国科学院在全球范围内对科研人才的竞争力。而对科研和管理骨干人员将增设“年功工资”，这一制度借鉴了日本的做法，每一年对单位发展作出贡献的有功聘用人员给以奖励，而研究所法人代表将试行年薪制。

　　中国科学院还将合资建立两至三个风险投资机构。到2005年，中科院及其研究所控股公司每年的利税总额将超过80亿元，其中15至20家公司上市，总市值达到1500亿元。