4月11日上午，百万考生步入全国职称外语考试的考场，为个人的前途奋战。

　　而与此同时，社会上一场关于职称外语考试的反思正引起人们越来越多的关注：这种考试能否测试出人们的外语水平？评定职称是否有必要设立这样一道“门槛”？这一全国统考是否有必要继续存在？

　　英雄难过外语关

　　在现行体制下，职称是一个人身份、能力、水平的法定标识，职称热因此持久不衰。而进入职称的殿堂，外语是必过的一关。

　　在绝大多数领域，外语是基本用不上或完全不用的。正因为如此，这些业内专业人员的英语水平基本不高。但在专业人员晋升职称这一重要问题上，不论用得着用不着外语，都一刀切地设置外语考试这道门槛。这种做法不但让众多专业人员苦不堪言，而且造成了他们时间和精力的浪费，引发了越来越多的人们对现行的职称外语考试的质疑。

　　记者在采访中遇到许多专业上极有成果的老教师，他们理论水平、专业水平都很高，可就是解决不了“正高”职称，其原因是卡在了外语这道门槛上。

　　“枪手”替考何时休

　　对职称外语考试的普遍反感和铁价不二的外语过关要求，逼得许多人“铤而走险”，作弊年甚一年：一是进考场带小抄。二是手机短信，现代化的通讯手段给考场作弊带来了现代化色彩。三是雇“枪手”替考，这是当前职称外语考试最严重的作弊形态。

　　为了对付作弊，各地考试部门出台了花样翻新的新举措，一些省市采取不提前发准考证的办法，不给作弊者雇用“枪手”的时间。甚至采取电子摄像的手段，以确定考生身份之真伪。然而，“道高一尺，魔高一丈”。记者在采访中了解到，为了对付电子摄像，有人走通关系，在开始摄像时就让“枪手”顶替，待替考完毕再将有关证据换掉；也有人用现代计算机技术修改照片，使其像“枪手”，又像本人，令监考人员难辨真伪。

　　考试是否已成牟利工具

　　随着各种考试的登场，一种新的经济——“考试经济”应运而生。对绝大多数参加职称外语考试的人来说，有一些钱他们是不得不掏的：

　　交纳考试报名费。这是参考者要花的第一笔钱，不同地方标准不一，每人从三四十元到五六十元不等。有关资料显示，这笔钱是由各级有关部门按一定标准和比例分配使用的。

　　购买相关图书。比如，职称外语考试所必需的《职称英语指定用书》及《考试大纲》，定价58元。且考试大纲年年翻新。

　　还有些参考者对自己没有信心，不得不去参加那些专为职称外语考试开办的培训班，又要支出一笔不小的费用。

　　在互联网的有关讨论中，有些网友表示，设立考试制度的背后经常是利益的考量。“考试经济”的有关各方中，收入最稳定的是各类考试的主办者，职称外语考试恐怕也不例外。

　　职称外语考试何去何从

　　目前的职称外语考试过于机械，为考而考，考用脱节，弊端日益凸现。为此，社会上有不少人建议取消这一考试。但是，绝大多数专家并不支持这一看法。

　　著名人才专家沈荣华提出，按照科学人才观，现行职称制度必须改革，其核心是坚持能力与实绩的标准。即“不一刀切”，职称外语考试应按岗位需求区别对待，很多岗位不需要外语就没必要测试；“不一票否决”，职称评聘应按思想品德、学术水平和能力业绩为主要标准，开展综合测评，外语只是其中一项，不能“一票否决”；“不一个模式”，职称评聘应逐步与国际接轨，科研院所、高等院校与工厂企业等职称评定不应一个模式。

　　许多专家认为，外语是一个基本的技能，而不是一个硬性的指标。用人单位不应因人设事，而应因事聘人。政府可以对某些职称要求外语水平，但不应该自己来主办全国性的考试。“目前政府自己举办考试，是一种角色的错位。按国际通行的惯例，这种考试应交由专门的社会中介机构来举办，如此也有利于维护政府机构的廉洁形象。”(文/邹声文、王立彬、刘军)