昨日，我市事业单位首次公开招聘工作人员统一考试在渝北、大渡口、綦江等区县的16个考点进行。市人事局发布消息称，此次来自市内外的6926名考生，角逐我市18个区县的教育、卫生、计生、农业、环保等1764个事业单位工作岗位，平均约4个人竞争1个岗位。

　　1400人争考奉节教师

　　昨天公招考试的内容是《综合基础知识》和专业知识测试。“首次考试就有6929人角逐1764个岗位。”在綦江考点巡视的市人事局副局长吕经建称，本次考试的招聘岗位与报名人数比例达到1：3，特殊岗位和急需短缺人才相应递减招聘人数至规定比例除外，但也不低于1：2。据统计，本次考试有一半的考生是应往届毕业生。据了解，昨天奉节考点的考生达1400余人，竞争214个教师岗位，是考生最多的考点，公招比例为1：7左右。

　　市人事局介绍，以前我市事业单位进人多是在单位之间调动，或小范围内招录高校毕业生。公开招聘，不仅能拓宽进人渠道，保证人员素质，还能防止“走后门”。本次事业单位公招，吸引了贵州、四川、湖北等外地的考生。

　　本季度举行2次考试

　　据了解，按新政策，我市每年举行4次事业单位公招考试，一季度举行一次。鉴于目前事业单位申请公招的单位太多，以及区县教师需求量大和秋季开学的实际，市人事局破例在今年8月份(13日和27日)举行2次公招考试，以缓解当前招录单位的用人需求。同时提醒本月27日参加公招考试的考生做好准备。

　　此次考生笔试成绩本月20日开始公布。市人事局称，从考试到成绩公布仅有6天时间，但会按时公布结果，然后组织体检、面试，确保秋季开学所聘教师全部到位。

　　面试当场宣布成绩

　　市人事局介绍，笔试合格者还要经过面试，从高分到低分等额确定，拟招聘10人以上的，按1：1.5的比例确定面试；拟招聘10人以下的，按1：2比例确定面试。面试时间、地点及采取的方式由招聘单位另行通知。

　　市人事局透露，第一位考生的面试成绩将在第二位考生面试后当场宣布，以此类推。(记者 童江华 实习生 陈捷)

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