记者昨天从黑龙江省人事厅获悉，报考省直司法行政系统公务员的考生须11月27日到司法警官职业学院报到并办理面试准考证；12月2日，到该校封闭入闱，参加面试。面试满分为100分，成绩低于60分者不予录用。

　　面试采用结构化面谈的方式，由多名面试考官组成面试小组，通过分析应试人员的回答情况和观察应试人员的表现，对其综合分析能力、组织计划能力、应变能力、语言表达

能力及举止仪表等一般素质进行测评。考官根据考生回答和现场表现独立评分。采用“体操打分法”，即去掉一个最高分和最低分，取有效分数的平均分，并当场公布考生面试得分。面试后，将面试成绩与笔试成绩累加合成考试总成绩，依照总成绩自高分到低分按招考职位数等额确定进入体检与考核的人选。

　　面试人选按招考职位计划录用人数3倍比例，根据考生笔试成绩从高分到低分确定。考生须测试警务技能(体能)，经测试合格后，作为正式参加面试人员；警务技能测试不合格人员予以淘汰。(作者 范丽娜) 　

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