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最具“钱途”的五大考研专业:计算机(2)

http://www.sina.com.cn   2010年10月15日 15:11   跨考网

  热门院校:

   传统计算机科学与技术院校拥有悠久的历史和深厚的学术积淀,在计算机科学与技术院校内占有重要的支配性地位,业绩优良、交流活跃、回报优厚。典型的传统经济名校都位列排行榜前10位,典型代表院校有清华大学、北京航空航天大学等。当然,报考这些传统计算机科学与技术名校的竞争会异常激烈。综观其报考成本和收益,考生可以根据自己的实际情况进行选择。

  另一方面,拥有现代化的教学理念和先进的教学设施的现代新兴计算机科学与技术院校,在考生们的心目中就像具有成长潜力的新兴股。现代新兴的计算机科学与技术院校的排名突飞猛进,给计算机科学与技术类院校注入了一股新鲜的血液,典型代表院校就是东北大学、北京交通大学等。随着全球化的不断推进,现代化新兴计算机科学与技术院校越来越受到关注。如果考生希望能进一步与世界接轨,考虑一下这种正处在上升期的新兴股,把握上涨的前段,将获得丰厚的收益。下面我们推荐一些热门报考院校供大家了解和参考:

  清华大学

  清华大学计算机科学与技术系成立于1958年,曾取得过许多影响深远的成果,为我国计算机事业的发展作出了重大贡献。现已发展成为我国计算机学科领域内影响最大的计算机系。该系学科点覆盖面广,综合实力强。设有高性能计算研究所、计算机网络技术研究所、计算机软件研究所、人机交互与媒体集成研究所4个研究所和智能技术与系统国家重点实验室,同时与英特尔、IBM、微软等国外著名公司建立了联合实验室。拥有计算机系统结构、计算机软件及理论、计算机应用技术3个二级学科硕士点和博士点。拥有3位院士的清华大学计算机科学与技术系在所有方向上都有相应的强人支撑,相比之下,应用和系统结构更强些,某些方向已处于世界领先水平,优势领域包括多媒体、网络技术等。

  清华大学的专业课复试考查范围较广,建议考生不要花太多时间找重点。尤其是数据结构,重点内容前几年都考查过了,考生一定要注意那些细小的、容易忽视的地方,尽量面面俱到,这样才能在考试的有限时间内取得好成绩。而操作系统则有必要仔细看看向勇老师的课件。组成原理出题风格每年都不太一样,考生最好复习基础知识,以不变应万变。

  北京大学

  北京大学在软件方面尤其在中文视觉听觉信息处理上有一定的优势,其名下的方正和青鸟在中国软件界具有相当实力。计算机软件与理论学科是全国重点学科。

  北大招收的硕士研究生中外校毕业生一般占2/3左右,且有相当比例的学生可以申请硕博连读。学校在网上发布每年招收新生的毕业来源,公开表明其欢迎外校考生报考的态度。因此对实力较强的跨校考生来说,北大不失为一个公平和理想的选择。有考生反映,北大复试考察专业课多是对基本概念、基本原理及其运用的考查,所以复习时要以课本为主,用历年真题来检验复习的效果,做到查缺补漏。

  北京航空航天大学

  北京航空航天大学在人工智能、软件工程和体系结构、虚拟现实与多媒体技术方向具有相当的优势。拥有由李未院士领导的软件开发环境国家重点实验室、教育部虚拟现实新技术重点实验室、教育部软件网上联合研发中心。计算机科学与技术一级学科拥有博士学位授予权,是首批实施长江学者计划的单位之一。计算机软件与理论为国家重点学科,计算机系统结构为国防科工委重点学科,计算机应用技术为北京市重点学科。北航计算机学院与微软、IBM、惠普、诺基亚、摩托罗拉等公司建有长期的合作关系,每年有至少50位计算机方面的专家来学院讲学。

  西安交通大学

  西安交通大学有计算机系统结构、计算机软件与理论和计算机应用技术3个二级学科,其中计算机系统结构、计算机软件与理论有博士学位授予权。学院建立了陕西省计算机网络重点实验室、国家高性能计算中心(西安)、教育部智能网络与信息安全重点实验室(与系统工程联合申报建立)、陕西省天地网重点实验室,还与IBM、微软、英特尔、华为等公司建立了联合实验室与技术中心。

  哈尔滨工业大学

  哈尔滨工业大学计算机科学与技术学院拥有计算机科学与技术一级学科博士学位授予权,有5个博士点和5个硕士点。经过长期积累与发展,学院已在计算机应用技术、计算机系统结构、计算机软件与理论等学科形成了具有自身特色的优势研究方向,尤其在图文声计算机智能接口技术与多功能感知技术、智能化中文信息处理、机器翻译、并行处理技术、计算机网络及信息安全技术、高可靠性与容错计算技术、计算机集成制造与系统集成技术、智能机器人、分布实时操作系统等方面形成了明显特色。

  上海交通大学

  上海交通大学电子信息与电气工程学院的计算机科学与技术学科为国家重点学科,下设计算机软件和理论、计算机应用技术、计算机系统结构、智能信息处理、密码学与计算机安全、计算语言学等二级学科。其中,计算机软件与理论为国家二级重点学科,1985年获博士学位授予权,主要研究领域包括计算机科学、形式化方法与软件技术、可信计算与密码算法、仿脑计算机理论与模型、语言计算理论。学院对外交流频繁,与卡内基-梅隆大学、柏林工大、东京大学、悉尼大学、新加坡国立大学等国际知名大学有着良好的协作关系。

  软件学院为教育部示范性软件学院,与产业界联系紧密,2002年9月成立了由上海联和投资公司、微软(中国)公司、国家软件产业基地浦东软件园和上海交通大学四方合作办学的理事会,并与微软、IBM、惠普、SAP等知名企业签定了共建上海交通大学软件学院学生实习基地的合作协议,通过选择有相当实力、管理良好的企业作为实践基地,提高学生规范开发软件的能力和水平。

  浙江大学

  浙江大学软件学院是国家教育部和国家发展计划委员会批准的首批35所国家示范性软件学院之一。学院设有计算机科学与技术一级学科博士点、博士后流动站,计算机应用技术、计算机软件与理论、计算机系统结构3个二级学科博士点和硕士点以及设计艺术学硕士点。学院下设人工智能研究所、计算机软件研究所、计算机系统研究所、现代工业设计研究所等4个研究所和包括计算机辅助设计与图形学国家重点实验室在内的10多个实验室。在国家“211工程”建设中,计算机辅助设计与图形学科被列为首批重点建设学科。在2001年国家重点学科综合评比中,计算机应用学科以综合实力满分的成绩首批通过。

  中山大学

  中山大学信息科学与技术学院始建于1996年1月,现由计算机科学系、电子与通信工程系、计算机软件研究所、计算机应用研究所等单位组成。设有计算机软件与理论、计算机应用技术、计算机系统结构硕士点,其中计算机软件与理论、计算机应用技术专业拥有博士点。学院师资力量强大,引进了包括美国摩托罗拉专家周渊平特聘教授、黄继武教授、苏开乐教授、常会友教授等一批国内外颇有建树的青年学者。

  学院以“产学研”相结合的办学模式,积极推进科技成果产业化,与广东省电信科学研究院、华为公司、中兴公司、TCL公司、IBM公司、思科公司等国内外知名企业建立了密切的人才培训和技术合作关系,并有多项成果直接应用到当地经济建设中,创造了巨大的经济效益。

  中山大学计算机专业复试笔试考的是操作系统和数据库,由于等待复试的时间比较短,加上没有指定参考书,复试题目比较基础、简单,和期末考试的难度差不多,只要考生基础扎实,认真准备就很有希望成功。

  就业前景:

  信息产业是一项新兴的高科技产业,有“朝阳产业”之称,有着巨大的潜力和广阔发展前景。随着工业经济向知识经济的转化,信息产业必然会成为世界第一大产业。但随着社会的发展近年来一个突出的问题就是人才短缺,程序设计、研究人员、工程师和计算机分析家满足不了众多公司的需求。目前我国软件人才状况仍未摆脱长期以来形成的"缺口较大、结构失衡、需求旺盛"的状况,人才短缺与结构不合理现状并存。教育部关于紧缺人才的报告称,软件从业人员近60万人,其中专业人才约有34万人(其中高级人才4万人,中级人才20万人,初级人才10万人)。人才结构呈两头小中间大的橄榄型结构,即软件高端人才,包括系统分析师、项目技术主管等,和低端人才,如软件编码程序员等从事基础性软件开发的人员都严重短缺,而中级(端)人才过剩。

  我国非常重视信息产业的发展,已将其列为国家支柱产业和新的经济增长点。近两年每年国家对通信基础设施的投资将超过1600亿元。各省和一些中心城市也都把信息产业列为当地的支柱产业。产业的发展以人为本。信息产业的长足发展,直接推动了电子信息类毕业生的就业。我国电子信息产业刚刚起步,方兴未艾,“人才饱和”、“走下坡路”还是比较遥远的事情,所以说发展前景还是非常乐观的。

  通过互联网收集调查,被调查者主要集中在北京(26%)、上海(17%)、深圳(6%)、广州(5%)以及天津等城市,统计结果显示,IT业(包括电子。微电子技术。互联网。电子讯。电信业和计算机业)的平均年薪为48337元。从具体职位看,IT业各职位的年薪均值同样颇具领先优势,仍属高薪行业。在IT业的各主要职位年薪排名中,技术、管理类职位高薪对垒,其中项目管理最高,其次是经营管理类和研发类。以项目管理职位为例,IT业年薪均值比个行业总体年薪均值高出了27.72%;工厂管理职位则高出了23.48%。上海、深圳、北京是IT高薪城市。其中上海IT业薪水水平最高,年薪均值达到了58907元,深圳紧随其后,为58886元,北京第三,为55608元。接着依次为杭州、成都、南京、广州、苏州等地。

  当然学历与经验也是决定IT人薪资的两大因素,学历上看,基本符合学历越高年薪均值越高的趋势,MBA薪资均值达到了88721元,逼近9万元,超过博士位居首位;博士其次,为83341元;从第三位开始依次是硕士77580元;本科53361元;大专33727元;大专以下20697元。从工作经验看,同样符合薪水与经验积累成正比的原则,工作3年和5年也分别能实现薪水的一个飞跃。工作1年者平均年薪为36380元;3年者为53987元;5年者达到了89300元;10-15年可以达到104074元。另外,目前国内IT企业的薪资水平与外企相比仍有一定差距,在外企工作的中国雇员的薪酬仍是学历和经验的标志,也是业内高薪标志。但与最初进入中国不同的是,目前国外IT公司已经比较了解中国的薪酬水平,薪酬给予趋于理性。同样的,中国IT企业的国际化脚步已经加快,在薪酬方面,也在逐渐向国际公司看齐。目前两者差距正在逐渐缩小。

  总体来说,在IT行业中,有很多细分的行业,所以不同的细分行业,其薪资水平也有很大的差别,呈现出高低两极分化冷热不均的状态。其中由于研发人才短缺凸现,且随着技术的发展使得企业纷纷加大在研发上的投入,预计研发类及技术类人员的薪酬将超过项目管理类人员,一名高级软件工程师的年薪将在15万元左右;另外,受IC芯片产业发展的拉动,系统工程师和硬件工程师的薪酬也将有所增长,未来这一领域的资深技术人才的身价也将飙升;互联网的复苏则同样使其从业人员的薪资迎来回暖。

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