中新社北京四月二十一日电 中国广大知识分子最熟悉、最关切的职称评选，将率先从这个国家的最高科研机构退出历史舞台。

　　今天此间召开的“中国科学院二00一年度人事工作会议”传出消息说，该院将建立与国际接轨的用人制度，所有岗位均实行聘任制。今年起停止各类专业技术任职资格和传统意义上职员职级晋升的评审，同时撤消所有专业技术职务任职资格的评审委员会。

　　对于已有的研究员、副研究员等专业技术任职资格，原则上不会取消。但其待遇将不再同职称对应，而是与受聘的岗位或项目挂钩。

　　中科院今后的人才使用，将不受任职资格、任职年限等约束。从制度上确保了人才公平竞争，为优秀杰出的人才脱颖而出创造了机会。

　　据称，到今年三月底，中国科学院一百三十六个事业单位共五万六千人实行聘用合同制，基本上实现了全员聘用合同制。

　　中科院副院长白春礼在今天的会议上要求，在全员聘用合同制的基础上，启动并实施“按需设岗，按岗聘任”的岗位聘任制度，逐步推行人事代理制度，实现人事关系管理与人员使用分离。同时，为保障各类重大项目和专项工作的阶段性人才需求，建立试点单位，实行项目聘用制。(孙自法)