昨日，在沈阳不同地点举办的三场招聘会都是颇具号召力的名牌“节目”，会期赶在同一天纯属巧合。虽说招聘会扎堆可能会给求职者带来一些麻烦，但由于招聘主题鲜明，绝大多数求职人员又目标界定清晰，求职人员还是比较容易选择与自己最“匹配”的专场。

　　韩资专场：有工作经验者成“香饽饽”

　　昨日上午，辽宁人才市场上演了一场彻底的“哈韩风暴”。100多家参会单位中，韩商独资的企业约占参会企业总数的57%，中韩合资企业约占总数的16%，提供涉及30多个行业的1000多个工作岗位。其中，服务行业提供的职位和岗位数量都比较大，厨师、保洁、服务员、保安等约占总岗位需求的40%。同时中层管理和营销岗位的需求也相当惊人，分别占总岗位数的25%和17%。

　　根据参会单位提供的岗位要求，多数企业并没有对求职者的学历做过高要求，也没有专门强调招聘人员的民族限制，相对较低的学历要求，用人单位更看重的是求职者的工作和实践经验，超过80%的工作岗位要求求职者有相关工作经验。

　　记者在现场发现，无论是什么工作，招聘单位的要求中都清一色的包括精通韩语、懂汉语、会说简单的韩语等字样，即便是一些工程技术类岗位，用人单位也要求求职人员会用韩语进行简单的交流。

　　技工专场：“大沈阳”引来外地求职者

　　昨日，沈阳劳动力市场里依旧举办“首届辽宁中部七城市专业技能人才交流会”，但与前一天相比，求职人数明显增加。(王术)