昨天，北京市各劳动和社会保障部门举办了咨询活动，与“再就业服务中心”签订的协议即将期满的大龄下岗职工纷纷前来询问，从“中心”出来后，本市能有什么政策帮助他们渡过难关？为此，记者专访了朝阳区劳动局副局长石风云女士。

　　问：北京市能为大龄下岗职工做些什么？

　　答：为保障大龄下岗职工的生活，本市今年4月发布的“京政发16号文件”指出，离法定退休时间不足5年或工龄满30年的下岗职工，有两种方式可供选择：一是原单位再为下岗人员缴纳养老、医疗、失业等社会保险费用直至退休，这实际上是企业内退；二是如果单位确有困难，经身份认定后，可以转为失业人员，其档案免费存放于职介中心，各项保险费从政府的社会保险基金中支付，等退休年龄到了就开始领取养老金。　　

　　目前在岗职工不享受这一优惠政策，只有在“中心”办理了下岗手续的大龄职工才适用，全市这类下岗职工目前约有4万人。该政策实施细则目前正在制定中。

　　问：除了大龄下岗人员，一般下岗人员有什么出路？

　　答：一是可以与企业协商，共同支付社会保险；二是可以自谋职业；三是转到政府所办的劳务派遣组织，到社区公益性岗位就业；四是找到新单位；五是成为失业人员。

　　问：下岗职工出了“中心”，档案关系怎么处理？

　　答：可以免费存放于政府在各区办的职业介绍中心，但不能放在街道。自谋职业者需要自己交费存档，因为他们已经享受了1万元的自谋职业补助费，即被视同就业。

　　问：下岗职工从“中心”出来后，怎样才能享受到失业保险？

　　答：与企业解除劳动合同并办完一定的手续之后，可到劳动部门委托的街道劳动科办理失业保险。领取失业保险金的数额与时间和失业前缴费时间长短有关。保险金从300元到385元不等，最少能领三个月，最长不超过两年。(王建兵)

　　晨报资料

　　1998年，本市“再就业服务中心”开始接收下岗职工。“中心”是在政府指导下，依托行业或企业主管部门、国有公司、企业组建的，是对下岗职工进行托管和再就业服务的中介机构。为了鼓励再就业，本市规定下岗职工在“中心”存留时间为两年。去年，第一批下岗职工已走出“中心”。明年年底“中心”将撤消。

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