加拿大中国大陆新移民中的专业人才在加国无法立足的情况下，许多人挥师南下、转向美国进军。中国大陆、加拿大和美国对该种现象应采取何种因应政策？当地时间23日在温哥华举行的一项移民问题国际研讨会与会者就此问题进行了热烈讨论。

　　由加拿大知名智库亚太基金会、西门菲沙大学移民问题卓越研究中心和上海社会科学院等三个学术单位联合主办的加拿大中国大陆移民问题研讨会，于当地时间23日在西门菲沙大学位于温哥华市中心的海港中心分校召开，来自加拿大、美国、中国大陆和香港的移民专家、学者、政策分析师共五十余人出席。

　　西门菲沙大学经济学教授德沃雷兹在演讲中指出，现代社会的移民特征是无永久移居地，其中至少三分之一的人常处于来来往往之中。就中国大陆技术移民成为加拿大新移民主流后，与之相应的加拿大人才流向美国而言，可以一言以蔽之，即“中国农民在补贴比尔-盖茨”。

　　发起这项研讨会的亚太基金会副会长、首席经济师胡元豹表示，尽管加拿大政府一再声称，加拿大每向美国流失一名专业人才，就会有一点五名新移民来补充，不过他认为这种说法很成问题。首先，加拿大无法确保新移民抵埠后最终都在加国定居。其次，政府亦无法了解他们是否在加拿大以昔日在母国从事的专业谋生。对加国“脑力流失”问题，政府绝不应抱“不足为训”的态度。

　　他指出，中国大陆移居加拿大的人数近年剧增，去年超过三万八千人，过去三年来自中国大陆的新移民人数超过香港在一九八○年代移居加拿大人口总和。大陆移民的主体是技术移民，他们的经济能力、生活形态及在加国定居及发挥专业所长的机会，都是出席这次研讨会的与会者关注的重点。

　　中侨互助会行政总监陶黄彦斌在演讲中指出，大陆新移民来加拿大后，在语言和就业培训、学历及资历承认方面存在许多障碍，政府亟宜修改现行政策，解决专业歧视问题。

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