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招聘门槛高内有“弯弯绕” 应届生不要被吓着

http://www.sina.com.cn 2001/12/17 15:45  扬子晚报

  本报讯 昨天上午,南京市第二届IT行业暨2002届计算机、电子、通讯类应届本科毕业生人才招聘会在南京市人才市场举行。以IT行业为主的41家单位进场招聘,吸引了不少南京高校相关的应届本科生前去“碰运气”。

  记者看到,大多数用人单位搬出了诸如“工作经验”、“硕士博士”的“门槛”。不少应聘的同学一看用人单位搬出来的“门槛”就大失所望,有的同学一看到“工作经验”四
字,二话不说回头就走。

  南京市人才市场市场交流部部长张军告诉记者,这场招聘会并不专门针对毕业生,所以有不少“门槛”。但他告诉记者,有的用人单位所说的工作经验,并不完全指参加工作之后的经历,不少单位把毕业生的实习也视为有一定工作经验。还有的同学被单位打出的“硕士博士”要求吓倒,殊不知这只是单位之间相互攀比的结果。有的单位一看紧挨自家的同行打出“硕士博士”的要求,而自己只要求本科甚至专科,会被求职者“看扁了”,所以赶紧把招聘要求“改头换面”,也打出“硕士博士”的要求,其实一看到有本科生上门,“心里偷着乐”。而这些门道,用人单位是不可能主动告诉求职的毕业生的。所以,毕业生们只要肚子里真的有“货”,就不要怕用人单位的“门槛”,大胆把自己真正的水平展示出来,机会可能就在眼前。(罗双江)

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