中科院虚席3000招贤士 明起在国展设立80个展位 首批招人700

　　晨报讯(记者薛晖)今年中科院将有约3000个岗位公开对外招聘。其中，仅在3月2日至3日的北京国际展览中心的“北京春季人才招聘大会”上，就包下了约80个展位，计划一次性招贤700人。

　　据中科院编制处处长陈晓峰博士介绍，中科院是此次招聘大会上最大的团体，下属70多个单位共推出了700个岗位，本科生、硕士生、博士生都在招聘之列。中科院还计划从应聘者中选出几名处级管理干部。

　　如果说进入中科院就算白领的话，那么进入“知识创新工程”则被视作“金领”，今年有约1300个“金领”职位空缺。据悉，中科院系统只有少数精英能被选入“知识创新工程”，因而入选者在科研经费和待遇上均较高。仅在3月2日，就将有41家进入“知识创新工程”试点的单位在国展招贤。将招聘研究员、副研究员等高级科研岗位近200个，面向博士、硕士毕业生的岗位350多个。其后，还将通过中科院人事教育网(www.caspe.ac.cn)发布新的招聘信息。

　　对于应聘者的待遇问题，中科院解释，通过人事制度改革，原则上实行“基本工资”加“岗位津贴”和“绩效津贴”的“三元工资制”，具体应聘人员的工资报酬是由院下属单位在国家有关政策允许的范围内自行制定的，“待遇上肯定有一定竞争力”。但中科院认为做研究的人要有一定的事业心，他们不希望应聘者仅仅是为“钱途”而来。

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