炎热的夏天带来了人才市场的清淡。记者昨日在各大人才交流会发现，人才市场出现“歇夏”现象。不少求职者觉得大伏天跳槽得不偿失，尴尬之余还要让自己付出双倍的努力，不如等到秋高气爽再伺机出击。

　　记者昨日在科技京城人才交流会看到，求职者与以往相比至少减少5成。在汉中路人才市场，求职者同样显得非常少。一位求职者对记者说，他目前在一家建筑公司任营销经理，虽然对工作不太满意，但他暂时还不想跳槽，等歇完夏后再说，今天主要是想搜集一些岗位就业信息。夏天天气炎热，到了新岗位必定要付出双倍努力来表现自己，不仅累，而且心情也易于烦躁，到新单位工作状态也不会太好。

　　另有部分求职者认为，烈日当照，自己穿着整齐前去面试，可经过“长途跋涉”后，自己却面目全非，这肯定会使面试效果大打折扣。

　　然而，交大石金涛教授却认为，求职者为防高温暂避跳槽，很可能就给自己失去一个极好的就业机会。因为在恶劣的环境下，求职者如果吃苦耐劳，工作充满韧性，更容易打动用人单位，可以很快令自己脱颖而出。他同时提醒求职者，夏季求职不妨打扮清淡一些，可以尝试穿休闲装，避免因外在因素给用人单位留下不良印象。(记者韦蔡红)

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