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分析一下2002年职场热点，有相当一部分在2001年底，2002年初就已经初露端倪，只是当时还不够普遍而没有引起足够的重视。
“年初的时候就业市场黯淡，但是我们在咨询的过程中却发现了三四起蓝领月薪过四千的案例，”可锐的资深职业顾问成坚女士回忆说。“这种现象引起了我们的注意，并在这方面进行了调查研究，所以在今年三月份的时候我们就得出了蓝领在2002年抢强手的结论。 ”
也就是在处于这种一叶知秋的敏感，未来的2003年度的人力资源市场热点职业做了相关的预测。她认为，未来一年的热点职业有主要会集中在以下五个领域：IT产业；金融业；传媒业；生物制药；服务业。
“IT两个字从前给我们的感觉往往和网络泡沫联系在一起”，成坚分析说，“事实上IT产业从整体说还是新兴的，有希望的产业。”据成坚了解，IT业大量需要通信、网络、电讯、系统开发、软件工程、数据分析等专业岗位的从业人员。而金融业则大量需要投资、金融保险等领域的专业人员。“这是未来一年两大热点的职业需求”。
此外，随着加入WTO和中国社会的进一步开放，媒体工作人员，包括记者、编辑、策划师；服务行业从业人员，包括资深咨询师，设计师等，也将被大量需求，这两个方面的职业也将成为未来几年的热点职业。
成坚分析最受欢迎的还有一类人才——高级复合型管理人才。这类专才往往既有国际化运作经验，又通晓本地的实际情况，他们在未来也将大有用武之地。
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