人力资源网站中华英才网(www.ChinaHR.com)近日发布了今年5月份英才就业指数，为您揭开5月职场的变化———5月英才就业指数262.96点，比4月下降了116.65点。从就业指数时序图上可以看出，5月份空缺职位的流失比较严重。

　　从各个行业人才需求的变化来讲，酒店餐饮、运输物流、咨询服务行业人才需求下降最为明显，这在一定程度上反映了非典对这些行业的企业运营所产生的负面影响。汽车制造、维修与配件行业及贸易进出口人才不惧非典，5月的人才需求不降反升。可以预见，未来汽车及相关行业的蓬勃发展，使其在人才吸纳上显示出强大的后劲儿。对汽车配件人才需求集中的城市主要集中在北京、沈阳、天津、上海，而消费品和金融行业人才的需求在5月没有大幅调整，需求较为平稳。

　　从主要职业类别来看人才需求，销售类人才需求有所下降。而质量管理类人才，比如质量工程师，质量检验QC人员、质检部经理需求在本月比较旺盛。对质量人才的需求反映了在竞争日益激烈的今天，质量对于企业生存的重要性，在这种情势之下，推进质量管理体系和质量标准为质量人才的发展提供了更大的空间。

　　此外，物流人才的需求也比较看好，人才需求还在上升。而与物流人才同为热门职业的人力资源管理人员的需求在本月的表现依然没有走出“低位”，从历史数据来看，除去年9月曾冲击到469.63的高位之外，增长乏力。从来自高级人才访寻方面的信息来看，企业对高级人力资源管理人才的需求与此情况基本一致。人才市场上，对市场公关方面的人才一直保持一个比较高的需求行情，但本月需求有所下降。

　　从各城主要城市人才需求的趋势看，受非典和“五一”长假等因素的影响，北京、广州职位的流失最为严重，广州空缺职位数已低于年度最低水平的1月份，相比之下，5月上海的职位需求没有大幅下降。在北京、广州、上海的5月热点行业排行榜上，除计算机人才依然列于榜首之外，广州、上海的医疗、电子、制造业表现较好，而北京的建筑地产及电信、广告传媒业发布的职位较多。

　　5月里招聘会受非典的影响纷纷叫停，求职者把更多的注意力投向网络招聘。从5月中华英才网简历库里新增简历的数字来讲，比历史同期有较大幅度上升。随着非典渐渐离开我们的日常生活，企业和个人的招聘与求职将逐渐活跃起来。人力资源专家提醒，求职者在找工作的过程中，切忌频繁更换工作，要对自己的职业兴趣、职业能力有清楚的认识，为长远的发展做一份规划。同时，注意保持职业生涯的连贯性，在如今日益激烈的人才竞争中，提升职业的含金量越来越重要。(孟莉)

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