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　　位于河南省郑州市的黄河科技学院，是经教育部批准的全国第一所民办本科高校。建校16年来，该校不断发展壮大，现已成为一所校产两亿元、师生上万人的民办大学。该院院长胡大白女士因此成为我国民办高校的先锋人物。

　　争取民办院校与公办院校的平等权利

　　长期以来，社会一直对民办高校歧视，民办院校的学生不能享受学生火车半票的优惠，且与金融系统的助学贷款无缘。这些都违背了在办学方面应当坚持平等和公正的原则，是重“公”轻“民”思想的具体表现。尽管民办教育促进法已经明文规定，民办学校的受教育者在升学、就业、社会优待以及参加先进评选等方面享有与同级同类公办学校的受教育者同等权利，但是要想让这些规定在实际工作中不折不扣地执行，还有待时日。

　　胡大白认为，民办教育促进法是解决民办教育现存突出问题、促进民办高等教育快速发展的“及时雨”。公办高校应该打造精品，着力培养基础理论和高精尖人才，瞄准世界高等教育发展趋势，与国际接轨；民办高校应该着眼于大众高等教育，培养基础性实用型人才。这样，就可以形成公办教育和民办教育共同发展的局面。黄河科技学院正是在这一指导思想的指引下逐渐发展起来的。它的发展势头表明：发展民办高校是适合我国高等教育发展的新思路。

　　坚持可持续发展道路

　　胡大白说，民办高校如何走可持续发展的道路，是她近年来考虑最多的一个问题。在激烈的竞争中，成长是民办高校可持续发展的主观动力。民办高校从诞生之日起就处于激烈的竞争之中，比如生源的竞争、师资的竞争等。

　　她认为从黄河科技学院的办学实践来看，实现自身的可持续发展，至少要解决好三个问题：一是坚持党的领导，建设一个好班子。二是坚持科学管理，建立一套好机制。三是坚持质量第一，形成一种好校风。

　　目前我国民办高校多数教师是兼职的，这种状况如不迅速改变，学校将难以为继。黄河科技学院在设“伯乐奖”，奖励推荐高层次人才的同时，每年都接收一批高校毕业生、研究生，充实师资队伍，使一大批拥有高学历和文化专业水准的教师在学校扎根。

　　毕业生能否较好地就业，是检验民办高校能不能持续发展的关键。黄河科技学院为了给毕业生铺平就业路，紧跟社会需求和市场导向，专门成立了人才就业领导机构，同时，黄河科技学院，总是能及时调整专业和课程设置，把提高综合素质和适应职业需求真正统一起来。这使得黄河科技学院在就业与课程设置上走出了一条适合市场需求的教育新路。