深圳市福田区，开着执法车辆的人员，上班时间公然集体到某茶楼打麻将，从中午至深夜才离开。记者对此作了十多天的暗访和拍照取证，还伪装成卫生监督所人员，致电该茶楼订房问如何收费，回答是“只要是你们单位的人，带人过来玩就是了，不收房费”。

　　看完这样的新闻，还可以再看一个新闻。就在上周，深圳首批招聘行政执法类公务员进入面试阶段，此次招聘职级最低的见习执法员起薪即为7000元。

　　公务员(微博)生活的悠哉悠哉，在让公众瞠目结舌的同时，更感愤怒与错愕。要知道，即使是在深圳这样的高消费城市，对于普通的职工和大学生来讲，7000元都是一个可望而不可及的薪酬待遇。而且，这还是最低职级的，如果更高，甚至可以达到月薪1.5万元之多。那些上班时间打麻将的公务员，薪酬不会比7000元低吧？

　　如果说，公务员的高福利、高工资及高待遇是为了给公务员提供稳定的生活环境，使他们不必为五斗米折腰，从而能够勤勉工作、踏实认真地为民众服务，也或许能够给被“起薪7000元”烧灼的公众神经一丝安慰。但记者跟踪调查得到的事实表明，一些公务员拿着高薪，享受着高福利不假，但还如此肆无忌惮地享受着打麻将的悠闲与自在，甚至不需要支付必要的服务费用。这样的公务员，无论如何都对不起纳税人的供养，对不起“起薪7000元”的福利薪酬。

　　其实，早在“起薪7000”的新闻公之于众后，就有人担心，公务员工资待遇的提高并不一定带来其公共服务水平和意识的提高，同时也未必意味着公务员工资之外的灰色收入有所减少。执法公务员开着公车，上班时间在茶楼打麻将的事实，正是为这样的一个担心做了无奈而又辛酸的注解。要知道，这些公务员的资历都要高于最近准备招聘的行政执法类公务员，可以想见，他们的薪酬待遇也绝对不会少于“起薪7000”。以这样高昂的公共成本，养着一群上班打麻将且不付房费的公务员，除了痛心，还有难忍的愤怒。

　　“起薪7000”的诱惑已然让民众沸腾，而公务员这样不务正业的“潇洒”恐怕会继续起到难以料及的负激励效应，是啊，既然公务员的收入这么高，工作这么轻松，玩乐如此自由，怪不得那么多人要考公务员。

　　人力资源和社会保障部在2008年就提出，公务员要建立正常退出机制和辞退规定，实际上，这也是《公务员法》的基本内容和要义之一。上班时间打麻将，不付房费的公务员，对不起“起薪7000”的优厚待遇，也同样是对公务员法律和规章制度的挑衅与无视。这样的公务员，理应退出公务员队伍，纳税人不需要花那么大的代价供养他们任意逍遥，为所欲为……