《2011年天津市公开招考公安、监狱人民警察公告》明确指出，此次招考的面试环节的工作将于2011年12月3—4号举行，面试形式为结构化面谈，最终考试成绩计算方法为：公共科目笔试成绩÷2×50%+面试成绩×50%。

　　笔试面试1:1的权重分配已充分说明面试成绩的重要性。想成功成为天津市公安系统、监狱系统的一名人民警察，更重要的还是要取得面试的胜利。天津市公安、监狱人民警察的面试工作第一次采取单独招考的形式，因此相对于一般职位的招考，本次人民警察的招考可以说更加强调警察职位的特殊性，考生在备考和面试时所需要表现出更强的职位匹配性。

　　本文主要根据对全国近几年人民警察招考面试真题的研究，分析人民警察招考面试的题型特点和命题趋势，有助于考生更加有效地备考。

　　一、人民警察招考面试特点分析

　　(一)面试试题能力考查更加实用化

　　近两年来，人民警察招考的面试题愈发接近实际生活，越来越注重与工作能力相关的测评要素的考查。而面试的目的就是要将与职位更合适的应考者选拔出来，如果没有对职位要求的工作分析，那么就无法确定与拟任职位的要求密切相关的录用标准，也就无法达到面试的最佳效果。因此，根据人民警察的通用素质要求，在人民警察招考的面试中加大了对考生的应变能力、综合分析能力、人际交往能力、解决问题能力等的考查。

　　(二)面试内容更趋丰富，考查层面增多

　　现在，在人民警察招考面试中已不仅限于对仪表举止、口头表达、知识面等的测评，现已发展到对思维能力、反应能力、心理素质、求职动机、进取精神等全方位的考查。以前的面试大多是简单的问题型题目，如围绕自我介绍、工作情况、学习经历等。近几年，面试题型和内容越来越多，覆盖了自我认知、人际沟通、组织管理、应急应变和综合分析等各种基础面试题型，也经常出现社会热点分析、突发事件处理、解决实际工作问题等贴近工作现实的试题内容。

　　(三)面试结果更加标准化、全面化

　　人民警察招考的面试是面对所有应考者的，不仅面试题目对报考同一职位的所有应考者相同，而且面试的指导语、面试时间、面试问题的呈现顺序、面试的实施条件都应是相同的。这就使得所有的应考者在几乎完全相同的条件下进行面试，保证面试过程的公正、公平。此外，面试考官的素质也有了很大提高。面试考官素质的提高对于保障面试的有效性和公平性、保证面试的质量起着至关重要的作用。

　　(四)面试知识丰富化

　　人民警察招考的面试知识已不仅仅局限于报考动机、个人情况、为人处事等方面，还扩展到对热点、名言、谚语、典故等知识的考查，甚至包括公安系统的一些专业知识，如“我国警察有哪些警种”等。总而言之，在人民警察招考的面试中具有试题固定、程序严谨、评分统一等特点。从实践来看，它是测评效度和信度比较高、组织规范性比较强的录用面试。

　　二、人民警察招考面试的命题趋势

　　(一)题目具有实事性

　　关注社会时事、保证与时俱进，是对公务员的要求之一，也是人民警察必备的素质。近年来无论笔试还是面试都经常结合时事热点来考察，就全国范围来看，招警面试题中出现过地方政府的执政与服务意识、人肉搜索、陈光标、高考作假、钓鱼执法、打黑行动、警察开博、杨佳袭警案、公安大接访、捕杀犬类、警察在执法中被殴打等等事件，既包括长期存在和经常发生的实事，又有具有个别性和偶然性的热点时事等。所以，考生们在平时的生活中就要注意关注这两类社会时事，并多看相关评论文章，拥有自己的正确见解。

　　(二)题目具有职业针对性

　　人民警察招考的面试与普通公务员的面试相比既有共性又有特殊性。除在题型设置、答题要素方面存在共性外，也存在个别特殊性需要考生注意：首先，在自我认知类题目回答时需突出对警察这个职业的认识，尤其注意表达个人优势和特点与职位的匹配性。其次，人际沟通、组织管理和应急应变题目中经常有针对性的设定考生虚拟身份。如：

　　小区最近盗窃案频发，你作为一个民警要进行一次有关预防盗窃的讲座活动，你会怎么做？

　　如果你是轨交警察，车子不来，人很多，出现踩踏事件，你怎么办？

　　你接到一个报警电话，报案人在电话里语无伦次，请问你怎么处理？

　　如果有人闯红灯，你该怎么做？如果他还没有驾照呢？

　　这些试题里考生就是人民警察的设定角色，处理的就是警察工作中会遇到的真实问题。所以，考生有必要做好充分职前调研，了解警察的职业特点和职业背景，向有一线工作经验的警察请教相关的经验。这样才能在面试中体现出自身的业务素养，而不至于脱离警察工作实际乱编一气，在考场上闹出笑话。

　　(三)题目内容设置更加生活化、具体化

　　面试与申论在答题方式存在一定的共性，多数是对某种社会现象或者社会问题进行评论并提出自己的解决措施，但是申论侧重提出建议与对策，如“你对提高我国的社会救助水平有什么好的建议？”、“你有什么好措施解决农民工子女上学问题？”等，而面试虽然也会要求我们针对某项事件提出措施，但是问题相对更加具体，答题方式、思路和语气也有一定区别，如“你处理一件公务，遭到群众围攻，说警察打人了。你怎么办？”、“汶川地震，民警援川干警拿了百姓的感谢东西，回来收到处分了，你怎么看？”、“近来常出现警察在执法过程中被袭击、殴打的事件，你是怎么看的？”等，要求考生能够关注细微的问题，细致深入地思考问题，将自己深入特定情境，设身处地考虑，全面周到地解决实际工作中的具体问题。

　　在了解到人民警察招考面试的特点和趋势以后，考生就能以此为据进行备考，通过答题技巧的学习、专业素质能力的积累和提升、反复持续的练习，提升自己的综合能力，以不变应万变，在此次面试中取得好成绩！

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