原标题： 3万多考生参加长春市事业单位招聘笔试 最火岗位竞争比例1：990
5月12日，2017年长春市事业单位面向社会公开招聘工作人员考试如期进行，3万多考生参加考试。长春市政协副主席、市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长张宝琦来到了长春职业技术学院主考点现场巡视。
据了解，今年长春市事业单位面向社会公开招聘工作人员发布了两批公告。第1号公告，共有355家事业单位，计划招聘1347人，市本级招聘469人，城区招聘386人，县（市）区招聘458人，开发区招聘34人。第2号公告，主要是为朝阳区教育系统的5家中小学校，计划招聘70名专职教师而单独发布。本次招聘报考人数达到3万8千多人，其中博士、硕士学历超过4000人。性别方面，男女比例接近3：7。报名比例最高的岗位是长春市宽城区审计中心文字综合岗位，达到1：990。
考试（配图与本文无关）长春市人社局的工作人员介绍，本次招聘工作主要有以下几个特点：一是公开招聘工作起步早，准备工作充分，为牢固树立“抢夺人才”意识，今年较去年提前一个月完成了公开招聘的前期准备工作；二是降低招聘门槛，解决招聘难的问题，采取降低招聘门槛的办法，在不违反行业任职资格的前提下，根据用人单位要求，对县（市）级医疗机构招聘，在符合专业要求的前提下，学历要求可放宽至全日制专科及以上，具有助理执业医师证书即可，对城区社区卫生服务中心和乡镇卫生院招聘，在符合专业要求的前提下，学历要求可放宽至非全日制统招专科及以上；三是向偏远艰苦地区事业单位政策倾斜，规定偏远艰苦地区事业单位公开招聘，可以设定户籍限制，确保人才招得来，留得住。新文化记者 李德庆
