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西部企业招贤要想新招

http://edu.sina.com.cn 2001/01/15 06:26   北京晨报

  晨报讯 这两天,一些从西部专程来京招贤纳士的企业公司未能满意地招到人才。为期两天的“新世纪首届全国人才交流大会暨西部开发人才招聘大会”昨天下午落幕时,西部不少企业仍没招到计划人数。相反,京、沪大多数企业则收到了超过计划10倍以上的申请表。

  贵州招聘团是最后一个收摊的西部团体。贵州宏福实业开发公司招聘人员不无遗憾地说,他们计划招80人,但两天总共只接待了七八十人,留下申请表的只有四五十人,可选择余地很小。他分析可能是因为西部企业知名度太小了。

  记者在采访中发现,内蒙古、四川等西部地区企业收到的申请表多半和计划招收人数持平,选择余地不大。包头稀土高新开发区的招聘人员说,他们希望应聘者是有工作经验的技术人员或是北京名校的毕业生,但从申请人资料看,九成都是应届毕业生,而且绝大部分来自偏远地区的学校。记者查阅一些企业的报名表时注意到,应聘人员绝大部分是京外院校的应届毕业生,他们专程来京找工作。交流会上的西部企业本想靠“西部开发”的牌子吸引在京高校学子的兴趣,没想到这次进京“选秀”还是像往年一样抱憾而归。

  京沪企业的门庭若市早在意料之中。本来就优势明显的上海浦东招聘团还把展台设在入口处,更是“近水楼台先得月”。而中关村企业及金融企业收到的申请表都超过计划数十倍左右。中国建设银行总行的人员自豪地介绍,短短两天,已有2000多硕士学位以上的人投来申请表。(记者薛晖)




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