中新网8月14日电 据台湾“中央社”报道，台湾360d才库人力资源今天(14日)发布“职场友好指数调查”指出，有56%的上班族曾被职场前辈、资深同事欺负的经验，包含被指使工作、遭冷淡对待及抢功诿过等。

　　据调查显示，56%受访上班族表示有被职场前辈或较资深同事欺负的经验。调查指出，在可复选的情形下，有被欺负经验的上班族中，53%遭遇过资深同事爱倚老卖老，指使新人做事；有50%认为资深同事的态度冷漠，对菜鸟、新成员爱理不理；甚至有30%曾有资深同事抢功诿过的经验。

　　360d才库人力资源营销经理陈庆玲表示，已经是“老鸟”的资深上班族，对新成员应要有友善的态度，一个友好的职场环境，不论对企业主或是对员工来说，都是良性的助力。

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