中新网8月14日电 据台湾“中央社”报道,台湾360d才库人力资源今天(14日)发布“职场友好指数调查”指出,有56%的上班族曾被职场前辈、资深同事欺负的经验,包含被指使工作、遭冷淡对待及抢功诿过等。
据调查显示,56%受访上班族表示有被职场前辈或较资深同事欺负的经验。调查指出,在可复选的情形下,有被欺负经验的上班族中,53%遭遇过资深同事爱倚老卖老,指使新人做事;有50%认为资深同事的态度冷漠,对菜鸟、新成员爱理不理;甚至有30%曾有资深同事抢功诿过的经验。
360d才库人力资源营销经理陈庆玲表示,已经是“老鸟”的资深上班族,对新成员应要有友善的态度,一个友好的职场环境,不论对企业主或是对员工来说,都是良性的助力。
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