北航MBA教育中心主任柏满迎教授和副主任秦中峰副教授(从左到右)

　　2013年MBA招生季临近，各商学院(微博)新出台的招生政策和培养方案成为广大考生关注的焦点，为帮助考生了解最新资讯，新浪商学院特别策划“2013年MBA招生访谈”节目。本期邀请的是来自北航MBA教育中心(微博)的柏满迎教授(微博)和北航MBA教育中心副主任秦中峰副教授，在线解读北航MBA的招生政策及办学特色，以下是访谈实录。

　　 北京航空航天大学MBA教育中心招生政策解读 媒体来源：新浪教育(微博)

　　北航MBA：质量第一，质量重于规模

　　主持人：各位新浪网友大家好！您现在关注的是由新浪商学院举办的2013年MBA招生访谈系列节目，我是主持人唐敏。今天很高兴我们邀请到了来自北航MBA教育中心的柏满迎教授和北航MBA教育中心副主任秦中峰副教授。

　　柏满迎：各位网友下午好。

　　秦中峰：各位下午好。

　　主持人：柏主任我们知道北航是98年开始MBA招生，今年已经将近15个年头，过去的15年，您觉得北航MBA有什么样的变化？现在重要的特色和优势在什么地方呢？

　　柏满迎：北航MBA已经办了15年的时间了，我们总结一下北航MBA，它的主要特色体现在这样几个方面：

　　第一，因为我们有10多年的办学史，逐渐的形成了北航MBA独特的MBA文化，比如说北航本身这个大环境，它治学是比较严谨的，这是在国内有目共睹的。我们的校训是“德才兼备，知行合一”。我们MBA的办学理念，实际上也秉承了北航的校训。另外，我们也强调MBA要求师生共建，这是我们长期的口号，我们在MBA教学过程中也是这么实施的，久而久之形成了自己独特的MBA文化。这是第一个。

　　第二个特色是，咱们有卓越的师资队伍和一流的实验室。我们北航经济管理学院，有教师大约接近100名左右。基本上都是有博士学位的，而且大部分都有国外商学院的学习和交流的经验。很多教授博导，有长期跟企业合作这样一个经验。所以在这一方面，我们师资队伍是非常雄厚的。

　　另外，我们的科研水平也是一流的。别的数据不说，比如说我们有一些，第一或者首次的。比如说我们的管理学科，全国首个教育部的重点实验室是在咱们北航经管学院，首个973首席科学家也是在咱们北航。北航经管学院在国内管理科学界，获得了迄今为止最高的奖励，国家自然科学二等奖。这是咱们一流的研究水平，可以看出咱们北航的学术水平的高低。这是第二点特色。

　　第三就是我们有优越的教学环境和先进的设备、实施。我们北航位处在北四环，又新建了新主楼，我们的MBA就位于新主楼当中，新主楼是全国最大的单体教学科研楼，里面有完善的教学设施和多媒体教学的设施。另外，刚才讲的交通非常方便，校园也非常优美，大家称为是花园式的校园环境。

　　另外咱们有严格的MBA质量控制体系，因为我们北航MBA多年来倡导的是“质量第一，质量重于规模”这样一个理念。质量重于规模，为什么这样说呢？因为咱们北航经管学院，也就90几名不到100名教师，如果你的规模太大，那么你的教学设备你的教室，更重要的是你能给MBA上课的师资，你有没有配套，能不能跟得上。基于我们的90几位老师，这90几位老师不是说个个都可以给MBA上课，可能相当一部分不能给MBA上课，MBA也需要配备老师指导论文，所以我们觉得200人的规模，我们觉得对MBA的培养是非常合适的，我们的规模长期以来，都保持在200人左右，我们强调质量第一。

　　质量保证一些重点措施向大家介绍一下，我们有严格教师甄选和考核制度。我们有一套完善的考核制度，如果有的老师甄选淘汰了，就不能上课。如果学生打分低，就不能上课，经过锻炼以后重新再走上课堂。

　　根据经管学院优势专业，制定了优势的专业方向。比如说我们的综合管理，我们的金融和财务这个专业方向，我们的项目管理，还有我们的战略和营销。这些都是咱们北航的优势方向，所以我们给MBA确定的专业方向，都是以我们的优势专业来进行的，这是第三。

　　第四是说，我们的培养模式赶上时代的潮流，采取了循序渐进的模块化这样一种管理模式。最终目的还是培养一个合格的高水平的未来的职业经理人。

　　除此以外，我们选课比较灵活。对于必修课，因为这是国家教师委规定的必须要上，但是选修课我们采取灵活的措施，学生可以自由选择。除此以外，我们为丰富学生的知识，扩大学生的交流，能够吸收学生反馈的意见，我们开展了比如第二课堂、论坛、讲座，还有比如说我们每个学期会定期召开MBA主任纳建会，MBA院长时间，把主管院长、MBA中心主任请过来，让学生提各种各样的意见与建议，我们及时有一个反馈，如果能改正我们也会及时的去改正。

　　除此以外，我们还有严格的论文管理制度。包括采取中检和答辩，我们这个要求是比较严格的。论文环节实际上是学习过程中最后一个综合训练，一个综合知识的综合应用。在这个环节上我们花了大量的精力，我们也看到我们也取得了了不起的成就，别的不说2012年，我们MBA毕业生当中，其中有3名学生，案例论文是获得了全国MBA百篇优秀案例论文，这在全国还是首次的。这可以看到我们质量保证体系，还是逐渐的起到了效果。

　　在实践中教学 为企业培养中高层的职业经理人

　　主持人：刚才柏老师这边介绍了非常多，也介绍了北航经济管理学院，包括获得国家优秀奖项，同时强调对现在MBA培养的一些要求，和对老师的素质要求。我们都知道毕竟MBA跟普通的硕士研究生是不一样的，硕士研究生可能更注重的是研究和探索方面。但是对于MBA来说，更强调的是实践，怎么样能够通过两到三年的学习，真正在学习中和实践的问题结合。在这方面北航是怎么样来操作的呢？

　　对于学生的培养，怎么样能够让他们更贴合实际？更在实践中学？

　　柏满迎：是这样的，我们在课程当中强调课程和实践结合。比如说我们有一个课程，我们希望拿到企业去上，请企业、业界人士过来讲。比如人力资源管理我们请比较大的公司的人力资源主管，讲人力资源现状是什么样。除此之外我们还有到企业去参观，还有我们的一些模拟企业运作，一个沙盘模拟。还有我们通过第二课堂，比如说我们的知行论坛，我们每个月都举行两次，请的都是企业的高管，然后来给我们讲一讲企业的一些学生比较感兴趣的一些话题。

　　我们的老师也有长期给企业做项目的，对企业比较了解，再配有这样一些措施。我们的学员能够获得相关管理的理论知识，也能够把理论和实践当中对应上，这样的话能够提升他们的能力。

　　主持人：谢谢柏老师，秦老师有没有需要补充的呢？

　　秦中峰：我们在这方面还是采取了很多措施，像包括建立一些实习基地、组织企业参观，还有为每名同学指定一名社会导师等等，很多都是围绕这个展开的。

　　主持人：北航毫无疑问和航空航天事业结合的非常紧密，在这方面成就非常深。对于很多想报考北航MBA的同学会想，会不会报考北航MBA里面，大多数有工科背景或有航空航天背景会更适合一些？咱们挑选人时，刚才柏老师也介绍，咱们控制质量每年在200人左右，挑选人时是不是也有自己的标准和判断依据呢？

　　柏满迎：挑选人我们是没有行业界限的。我们叫北京航空航天大学，但这不意味着我们挑选人就要来自航空航天的，我们从航空航天企业来的MBA学员占的比例非常之少。航空航天企业很多人选择不是上MBA而是工程硕士，跟他们贴切一些，比如项目管理工程硕士，或工业工程硕士可能更贴切一些。我们的学员来自于各行各业，航空航天并不占优势。这是我强调的一点。

　　另外就是说，北航这几年招生的情况来看，工科背景的学生，占的比例还是挺高的。因为他原来学工科，他有可能报MBA，首先想到我要报一个工科的院校，这样对我的胃口。所以工科背景的学校占的比例相对来说高，这并不意味着我们的MBA就只招工科背景的学员，实际上我们有一部分学生有学英文的有学法律的甚至有学艺术的，只要通过考核之后有这个潜质我们都欢迎。

　　另外，吸引什么样的人才到北航MBA？实际上MBA培养的目标，就是为企业培养中高层的职业经理人。一个职业经理人首先要具备的素质也就是咱们挑选人才的一个标准。你比如说语言表达能力、沟通能力、决策能力、组织和协调能力，还有应变能力，当然更高一点就是有没有领导力，是吧。这些都是我们在面试当中，需要考察的。

上一页12下一页

北京航空航天大学MBA教育中心招生政策解读

来源：新浪教育

播放视频

　　特别说明：由于各方面情况的不断调整与变化，新浪网所提供的所有考试信息仅供参考，敬请考生以权威部门公布的正式信息为准。