根据中组部、人事部《关于印发<中央、国家机关2006年考试录用公务员和机关工作人员实施方案>的通知》(国人厅[2005]105号)和《国家税务局系统公务员录用暂行办法》(国税发〔2005〕118号)要求，浙江省国家税务局定于2006年2月18日组织面试，整个招录工作将于2006年5月底前结束。现将招录工作有关事项公告如下：

　　一、面试人员确定

　　1、面试分数线。根据公共科目笔试合格成绩从高分到低分的顺序，按职位计划录用人数的3倍划定每个职位面试的分数线。各职位面试分数线情况和上线人员名单详见附件。请各位考生仔细核对本人的信息及公共科目笔试成绩。如有异议，请及时与浙江省国家税务局人事处联系，联系电话：0571-85270992。

　　2、调剂和专业科目笔试。本次浙江省国家税务局系统公务员招考不安排调剂和专业科目笔试。

　　二、面试资格审查

　　进入面试阶段的考生应先通过面试资格审查。

　　(一)面试资格审查时间：2006年2月17日。

　　(二)面试资格审查地点：中国工商银行金融培训中心(杭州市文华路70号)

　　(三)考生须提供以下材料：

　　1、本人身份证原件；

　　2、学生证原件(应届毕业生)；

　　3、公共科目准考证原件；

　　4、所在学校盖章的报名推荐表(应届毕业生)、所在单位出具的同意报考的证明或待业证明(社会考生)；

　　5、考生报名登记表、近期一寸彩照2张；

　　6、学历学位证明原件(社会考生)；

　　7、如报考职位有英语四、六级要求的，还应提供英语四、六级证书原件。

　　缺少证件、证明或与报名时提交的个人信息不符者，不得参加面试。未参加面试资格审查者，视同放弃面试资格。

　　三、面试

　　面试具体工作由浙江省国家税务局统一组织实施。主要以结构化面试方式测评考生言语理解与表达能力、应变能力、综合分析能力、逻辑思维能力和仪容仪表。面试成绩满分为100分。

　　面试时间：2006年2月18日。

　　面试地点：浙江财经学院(杭州市文华路269号)。

　　四、确定参加体检、考察人员

　　按公共科目成绩*50%+面试成绩*50%确定考生最终成绩，按照总成绩从高分到低分的次序，按招考职位人数1：1的比例确定进入体检考察对象。体检和考察人员名单于2006年3月1日前，在浙江省国家税务局网站公布。

　　五、体检和考察

　　1、体检。体检工作由浙江省国家税务局集中组织进行。体检项目、标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部法[2005]1号)和《国家税务局系统公务员录用暂行办法》(国税发[2005]118号)规定执行。体检

　　2、考察。考察的主要内容包括思想政治素质，遵纪守法意识，道德品质修养，人际沟通能力，心理调适能力，日常学习工作情况、身份状况及需要回避的情况等。

　　在体检考察过程中，如被考察人体检不合格或经考察不合格，或本人明确表示不愿意到用人单位报到的，按照报考该职位考生的总成绩顺序依次递补再进行体检、考察。

　　六、公示拟录用人员名单

　　根据公共科目笔试、面试、体检、考察结果，确定拟录用人员名单，上报国家税务总局，在人事部网站上进行为期7天的公示，公示期间接受社会举报。受理举报时，要求举报者署名，实事求是地反映问题并提供必要的调查线索。公示后，对反映没有问题或有问题但不影响录用的，办理录用手续；对反映有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

　　七、录用

　　新录用国家公务员，试用期为一年。试用期满合格的，正式确定职位；不合格的，取消录用资格。

　　附件一：面试分数线

　　附件二：面试入围考生名单

　　浙江省国家税务局

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