申论与行测剖析 | |||||||||
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http://www.sina.com.cn 2006/12/14 16:47 新闻午报 | |||||||||
名词解释 《申论》 申论,为申述、申辩、论述、论证之意。《申论》,既不同于作文考试,也不同于策论考试,但是,《申论》考试的内容、方法及其产生的测评功能则涵盖了作文和策论两种考
《申论》考试的要求指无论是概括主题、陈述看法,还是提出对策,都限于试卷的给定资料,而最后的论证,也是在前述基础上,就给的资料和从中概括出的主要问题及其解决方案进行阐述和论证。 《行政职业能力倾向测验》 我国的《行政职业能力倾向测验》是由人事部考试录用司组织,动理学等学科的专家研制而成的,主要用于国家行政机关招考主任科员以下非领导职务公务员。 它具有以下几个方面的特点: 在性质上,它既不同于一般的智力测验,也不同于行政职业通用基础知识或具体专业知识技能的测验,其功能是通过一系列心理潜能测量,进而预测应试者在行政职业领域内的多种职位上取得成功的可能性。 在内容结构上,行政职业能力倾向有测验面宽、量大、题型稳定的特点。该测验通过包括五个相对独立的分测验,即知觉速度与准确性测验、数量关系理解测验、言语理解与表达测验、资料分析测验和判断推理测验,共150-170道题。测试内容以文字、图形、数表三种形式出现,一律采用客观性试题。 更多信息请访问:新浪公务员频道 |