2005年的毕业生们，大部分都已经站在了新的工作岗位上。从青葱校园到工作岗位，意味着社会角色的转换，工作责任的承担，个人性格的再造，以及眼界的开阔，世界观的极大丰富……总之，一切都与以前大不相同了。作为八十年代的孩子，他们的工作第一天，会接触什么样的不同，有着怎样的感触？

　　未来的核电先生

　　郑民，男，21岁，浙江大学电气专业毕业，现在在秦山核电站维修处电气队高压班工作。在我们采访的几位职场新人中，郑民的工作是最具神秘感的。

　　他用比较熟练的术语向我们介绍：核电站的运行系统比较复杂，郑民所在的班就是保证电力供应，核电站绝对不能断电。郑民肩上的担子不轻。

　　7月12日，是郑民上班的第一天，班长就对郑民进行了一次大洗脑：虽然是核电站，但发生核泄漏的可能性几乎为零。这消除了郑民的疑虑，要知道这可是他爸爸妈妈最牵挂的事。班长还向大家介绍意外事故发生时的急救措施等。

　　随后，班长带郑民熟悉环境。核电站的控制区分为绿区、黄区、橙区和红区。进入绿区和黄区只要穿一般的工作服就可以，而进入橙区和红区就需要穿上“纸衣”。“纸衣”每件售价60元，可以避免员工们受到辐射性灰尘的污染。它是一次性的，从橙区和红区出来，就将纸衣交由废物处理处的人员处理。

　　参观结束后，郑民到会议室观摩有关核电运行原理、应急反应、医疗救护等方面的书和接线图、控制图等图纸。安全壳郑民以前只在书本上见过，觉得它特别神秘。而今天终于能亲眼见到安全壳的真面目，郑民感到特别自豪。其实，安全壳是核电站防止核泄漏的第三道屏障。安全壳长得像油罐子，所以郑民戏称它为水泥罐子。有了核岛这三层屏障，核泄漏发生的可能性就极其微小。

　　第一天上班，郑民还不能操作，动开关要经过审批和授权。老员工们操作，郑民只能观看和询问。但郑民的求知欲很旺盛，不停地追着老员工们请教问题。他几乎是很羡慕地看着老员工们对设备了如指掌的样子。自己对设备还是完全陌生的，记不清名称，找不到阀门开关，对如何操作一无所知，不知道设备会出现什么故障，连对设备的功能也是一窍不通。郑民觉得以前在学校学得太马虎了，高压、同步发电机等知识都比较欠缺，还需要进行“回炉”。

　　让郑民最惊讶的是，原本以为在核电站工作的都是男性，但第一天到这里时，他吃惊地发现居然有好多漂亮的MM在核电站奋斗，有些甚至在运行、维修等一线。

　　虽然只是第一天的工作，不过郑民却很有主见：“我决定一辈子都干核电。中国缺电，缺

　　发现微笑很重要

　　李维珍，女，23岁，华东政法学院法律专业毕业，职业是

　　8月17日，是李维珍到宁波北仑工商局工作上班的第一天。来到工商局，第一件事就是见局长。局长很随和，他向几个新来的公务员介绍了工作性质，并嘱咐他们今后可以向前辈虚心请教。

　　第一天工作李维珍就感觉到了压力，她一共看了100多页操作规程文件，主要介绍个体工商户登记，有限责任公司和非法人企业的设立、变更、合并等。不过，更累的还在后头。

　　李维珍的工作内容是预审核企业送来的材料，办理一些简单的案子。例如设立企业，企业送来验资报告、租房协议、公司章程、董事任命文件等材料，她需要输入企业信息，审核名称、经营场所、法人资格等，然后报领导审核。那天，同事们还耐心地教她使用经济户口综合管理准入系统。

　　工作的难度其实并不是很大，只是现在所使用的比以前学的更细，实践性更强。相比于同事，李维珍觉得自己经验不足，对业务不熟悉，办一个案子比较慢。但她也自豪地告诉我们，自己输材料的速度和接受新事物的能力还是不错的。

　　由于是在窗口服务，笑脸迎人是基本条件。第一天就接待了五六个当事人。有时会同时有几个当事人挤在窗口，一些人催得很紧。这时她会倒杯茶给等待已久的当事人，微笑着请他别着急。单位的规章制度很严格，他们承诺在7个工作日内为当事人办好一切事务。绝对不能翘班，上班时间不能用单位的电话机打私人电话，因为企业可能打电话来咨询，如果耽误了，不仅有损单位的形象，而且可能给企业带来巨大的经济损失。同时，这份工作需要有很强的责任心，下班之前，要确保公章已经锁好，档案文件已经收好。

　　李维珍告诉我们，以前自己很情绪化，而工作绝对不能受个人感情的影响。就算再不开心也不能拉下脸，上班第一天，她已经感受到了微笑的重要性。

　　学习才刚刚开始

　　史芳，女，22岁，杭州某医学院护理专业毕业，职业护士。

　　8月1日是史芳到省人民医院上班的第一天，作为白衣天使，第一天上班她换上了洁白的护士服，心里顿时觉得自己告别了那个青涩的学生时代。

　　来到护士办公室，护士长将她安排在一位护士手下，针筒、心电监护仪……如何使用，如何放置，史芳一边听，一边暗暗记在心里。有很多是上课时学不到的，如打针发药必须三查七对。三查指操作前、操作中、操作后都要检查；七对：核对病人的姓名，床号，药品，剂量，有效期，浓度和打针吃药的时间。

　　今后史芳的工作非常繁琐：一有空就要到病房查看病人，为病人发药，交代他们是饭前吃还是饭后吃，具体的吃法，吃了之后有什么不良反应必须立即告诉她，等等。查房时看到病人的盐水快挂完，就马上回护士办公室配盐水，病人一按铃，就到病房换盐水，整个过程大概在20~30秒内完成……

　　上班第一天，史芳最大的感受是，许多东西是课本里学不到的，这里的护士们都很有经验，动作麻利。例如打针时，有些病人的静脉比较细、脆(打针时静脉可能破裂)、硬(回血慢)，史芳没有把握能打进去，而对老护士们来说却是小菜一碟。史芳说，学校学的理论知识有些可以运用，例如打针的方法，但有些却很不充分，如上班第一天她看到一些病人的症状并不像教课书上说的那么典型。史芳知道，自己的学习才刚刚开始。

　　一天下来，史芳不停地查房、打针发药，觉得很累。不过她乐呵呵地说：“做护士需要一百分的耐心和细心嘛。”

　　与人打交道比知识更重要

　　米兰，女，23岁，浙江工商大学国际经济与贸易专业毕业，现在在珠海全达工贸有限公司杭州办事处做跟单员。

　　六月底米兰就迎来了上班的第一天。米兰的工作范围很杂，主要负责监督：工厂交货准不准时，货物质量，装柜情况如何等。

　　未经过任何的上岗培训，米兰就直接跟单。上班第一天，米兰就接到了单子。她主要负责小五金的出口，在办公室看公司目录，了解产品。整个过程下来，米兰不觉得有什么困难。产品名称都是英文的，不过这难不倒她，米兰是外贸专业毕业的，专业很对口，她对整个流程了如指掌。

　　那天下班后，米兰还做了一个有心人，去五金超市观摩学习，参考同类货物，看看其他厂商产品的包装，品质，市场定价。她告诉我们，虽然公司的客户不在国内，但由于这些跨国超市如B&Q等都有自己一套成熟的企业文化，在超市布局、产品的引进和摆放上，都带有浓厚的国外风格，这对于她了解国外客户的需求有一定的帮助。

　　虽然是个好学生，但米兰认为在学校里最重要的并不是学到多少书本知识，从工作第一天的情况来看，除了基本的英语，计算机外，她学的专业课程大概只用到了一两门。反而是在四年大学里学到的如何与各式各样的人相处的本领更有用。

　　做一个自主创业的商人

　　刘波，男，23岁，浙江大学新闻专业毕业，自主创业。

　　刘波今年刚从浙江大学新闻系毕业，这是一个很多人眼中不错的专业，不过刘波却放弃了进新闻单位工作，筹划开一家专业类高端家教公司。

　　开公司可谓“蓄谋已久”。在学校时，刘波担任了两年勤工助学办家教部主任，直接与企业接触。从大三开始他就筹划开公司。他头头是道地向我们介绍市场情况：现在杭州都是低水平中线类家教，家长交钱，家教老师教书，整个流程不太专业。而刘波的想法是，首先要用专业测评软件对孩子进行测试，找到孩子的不足，需要什么样的家教。例如孩子厌学，认为学习毫无用处的，第一位教员就要引导孩子纠正这种心理，重新认识学习的重要性；然后再换一位教员，夯实孩子的专业基础，这步完成后，再换一个教员，提高孩子的成绩。他们公司会为每个孩子和教员都建立档案。

　　进入工作状态的第一天，有两位志同道合之士和刘波走到了一起，一位毕业于教育学院，他干劲十足，善于沟通，负责联系客户；一位物理专业毕业，重视细节，而刘波稳重，三人取长补短，组成了一个雄心勃勃的团队。

　　做个资深的人力资源专家

　　何俊，男，23岁，浙江工商大学人力资源专业毕业，现在在杭州

　　何俊从今年1月份就开始在华数实习。到6月底，正式成为华数的一员。

　　正式工作第一天，他就遇到了一件麻烦的事。公司准备招聘10名电工。在报上登了招聘广告，一个星期过去了，应聘者却不足10人。何俊一时慌了手脚，不知该如何是好。于是，他向同事请教。同事帮助他分析了原因，应该是宣传力度不够，而且招聘面试的时间恰好是应聘者们上班的时间，同事建议到网上发布招聘信息，同时找熟人推荐电工。两个星期后，他成功地为公司招到了需要的电工。

　　经过这一小小的风波，何俊觉得自己一下子成熟了，“我希望成为一名资深的人力资源人士，今后要多了解一些法律、财务和人力资源等方面的知识。”

　　(文中部分姓名为化名)