“如果你有事业心和积极性，并且是应届生或工作经验少于两年，那么，请加入我们这个团队。”，在日前举行的一场招聘会中，记者看到了某国际知名的外资企业打出这样一个招聘启事。尽管招聘的岗位不算多，职位相对一般，但如此要求着实吸引了不少求职者，尤其是应届生纷纷前来咨询。来自华东理工的小陈表示，以往应届生找工作总是受到没有相关工作经验的限制，如今有公司这么做，对我们是个好消息。该用人单位则表示，求职者没有太多的工作经历反而显得可塑性更强，更容易融入团队。

　　上海德人都高级人才顾问公司吴博士表示，一般外企工作都是团队一起合作，分工极为明确，因此一个团队中只要少数“老师傅”即可，相对而言，应届生一类的“新鲜人”自有其优势，他们有冲劲，有创新意识，学习能力强，反而更容易出成绩。(徐哲)

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