上海明年的应届毕业生将突破9万，大学生就业高峰已经来临。有关专家指出，2003年，第一批扩招的大学毕业生将使供给出现“井喷”，就业压力空前。

　　距离应届大学毕业生毕业时间还有8个月，但上海各大院校的“毕业生促销会”已经搞得火热。上个周末，上海交通大学浩然高科技大厦和上海体育场同时出现了万名大学生挤才市的壮大场面。

　　争先恐后一票难求

　　设在交大浩然大厦的“2003届教育部在沪(西片)直属高校毕业生供需洽谈会”是8：30开始的，但7：30，前来应聘的学生就已经排起来了长队。

　　这一次招聘会共吸引了近两万名毕业生，浩然大厦从地下车库到三楼，密密匝匝全都挤满了人。

　　据上海交通大学学生处副处长费毓芳介绍，9：20，设在会场外的临时售票处告急，学生购票长队已经排了30多米，5元钱一张的门票半小时就被售罄，还出现了卖高价票的“黄牛”；仅仅10分钟，浩然大厦的大门就被蜂涌的人流挤松动了，正门被迫关闭半小时。

　　记者在三楼往下看，满眼都是仰着脖子，在仅有的几个职位介绍上搜寻机会的脑袋。

　　招聘柜台前，根本没有能站稳脚跟的地方，不管单位好坏都被围了里三层，外三层。“能把自己的简历塞进去已算幸运的了。”一位大学生说。

　　一些大公司的工作人员更是如临大敌。在上海大众的摊位前，工作人员为了防止混乱发生，手牵手搭成了一个隔离带，让应聘的学生依次入内。“叭”，一声清脆的响声过后，上海家化和三菱电梯公司的展台被晃动的人流挤裂开来，招聘人员吓得从座位上跳了起来。

　　去年1:3今年4:1

　　为找一份工作，要经历如此阵势，都因为今年应届毕业生就业形势不容乐观。

　　费毓芳告诉记者，整个上海市明年的应届毕业生就业情况要比去年严峻，拿交大来说，明年预计要4个学生共谋一个职位，而去年是1：3。

　　交大为举办这次应届毕业生招聘会，共向企业发出了2000多份邀请函，当天来了300家企业设摊。

　　僧多粥少的情况可让大学生们尝到了没跨出学校就先遭遇挫折的感觉。

　　华东理工大学的学生许波告诉记者，前两年这个时候看到自己的师兄师姐一个个找到工作的时候自己也跟着“意气风发”，以为会和他们一样工作一帆风顺。今天他带了12份简历过来，可一圈兜下来只投出两份，“人太多，职位太少，希望太渺茫。”他说。

　　工作越难找，开销越大。上海师范大学的小林平时从来不穿西装皮鞋，不带领带，但为了参加招聘会，光这三项“外包装”小林就花掉了1500元，再加上理发、复印、通讯等费用，一共花费了2500元。

　　据一项针对毕业生的调查显示，超过九成的大学生就业成本平均达到了2000-3000元，单花在简历制作上的钱就达100-200元。

　　上海应届毕业生就业市场连续几年来都在这种人山人海的喧闹中结束。

　　有关人士在剖析这一现象时指出，前几年高校的相继扩招是个不容忽视的原因；另一方面，大学生对工作过高的期望也加大了被单位“相中”的难度。

　　但这或许只是个表面的原因，深层的原因或许还有企业制度的改变。

　　企业要生存，就要建立新的用人制度，这是大势所趋。如果高校继续扩招，学生继续保持较高的期望，那么明年的招聘会相信还是如此。(华巨锋)

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