本报讯 记者2月23从省人事厅公务员管理处获悉，我省为省级机关选拔优秀毕业生进行改革试点，除了公开招考的1135名公务员外，准备再从有关高等院校选拔50名优秀应届毕业生。

　　选拔条件：这次在有关高等院校选拔优秀应届毕业生，必须具备6个条件：1、符合《国家公务员录用暂行规定》中的录用条件；2、高考录取成绩名次为本专业所录学生的前1/4

，或生源所在省录入本校所有学生的前1/4；3、在校学习成绩名次为本专业所有学生的前1/4；4、中共党员；5、担任过学生干部，有一定的组织管理能力；6、在学校表现好，综合素质高。

　　选拔录用办法：由院校党委具体组织选拔推荐，并填写《从有关高等院校选拔优秀应届毕业生推荐表》，3月21日在省人事考试中心(西安市西五路83号友谊大厦)领取准考证。笔试时间为3月22日上午。

　　选拔分笔试和面试。笔试限时限题撰写或修改一篇文章，并按1：2的比例确定参加面试人员。按面试成绩1：1.5确定考核对象。

　　录用后的管理和使用：选拔的应届毕业生正式录用后取消见习期，安排在基层锻炼两年(乡镇机关一年，县级机关一年)，锻炼期满并考核合格后安排在省级机关工作。锻炼期间的管理由省人事厅统一负责、协调。按照《国家公务员暂行条例》规定，正式录用公务员最低服务期三年；未满最低服务年限的，不得辞职。(记者李茗实习生马燕)

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