2003年12月28日，在这样一个岁末的日子里，很多白领不仅没有松懈，相反，积极投入到了职场充电中来。

　　谦虚的法官来充电

　　夏宁是一名一级法官，在得到第六届白领成功特训营开营的消息后，就积极和甘霖

智慧国际培训机构取得联系，报名参加。他十分谦虚，认为在机关单位工作相对平稳，没有那么多商场上的风风雨雨，所以是来和大家学习的，自始至终都是很认真地听课、积极参与。

　　他最后感叹道：从没有参加过这样的课程，没有想到一个课程，居然能把大家融为一体，我们都为这种气氛所感染，大家都能够坦诚地谈出自己的想法、经验，然后一起努力，更加敬业！

　　吴甘霖理事长说：谦虚不仅是美德，更是成功的先决条件！

　　放下生意二次来听课

　　周贻双是在中关村做电脑生意的年轻人，虽然很忙碌，但是在元旦前夕，他认为做生意是会得到一些眼前的即得利益，但是远远不如来到白领成功特训营收益大！

　　以往，他参加够一届白领成功特训营，但是公司有急事，没听完就回去了。所以，这次他想自己无论如何要在2003年将课听完，于是这次，将课程全部听完。他认为这是自己送给自己新年最好的礼物！

　　本想听半天，结果听一天还依依不舍

　　北京某公司的杨金力、李阳两位得力干将，本来就打算听一上午课，因为下午有事情。但是当听完上午的一个课程后，他们就被吴老师的博学、精干、丰富的实战经验，以及大家热烈的学习气氛所深深吸引，在第一个课间时就立即又办理了下午听课的手续。

　　他们说实在不想走，说一个课程就感觉很受启发，所以就想一气呵成，将课程都听完，即使有事也不能不听课！整个特训营过程中，他们都积极、全身心地参与，而且毫无保留地将自己的成功经验与大家分享。在下午结束课程时，还与大家依依不舍。

　　当场宣布一个任命

　　在讲到执行力时，甘霖国际培训机构吴甘霖理事长讲述了一个执行力强的人会成为单位金牌员工的观点。为了对此做一个好的说明，他将自己公司里一个执行力很强并通过这点取得突出成就的员工小柳介绍给了大家，讲述了这位入公司不到半年时间的年轻员工，在公司的成长过程和感人事迹，最后当场宣布任命他为外联部负责人。

　　此举赢得大家热烈的掌声。不仅体现了甘霖智慧国际培训机构讲课时生动活泼的特点，让大家对执行力的价值有了一个更清晰的认识，而且也吴甘霖先生体现了爱才、用才的大家风范——认准一个有才之人就要大胆起用新人的原则，大家对该机构的企业文化——“绩效文化、阳光文化、竹子文化”，更有了深刻的认知。

　　“我感到了白领成功培训的威力！”

　　华北计算技术研究所软件工程师高天仕，曾经参加过第五届白领培训，但是听说这次增加了执行力课程，就又来参加培训。

　　虽然时隔不久，只有两周时间，但是在他发言时，他感慨说：自己在心态、智慧方面都有不少进步。这点大家很快就感受到了。与上次来参加时想必，他的确有很多变化：一，积极主动地发言，体现了人生的主动；二，讲话时很有条理、很有逻辑性，思路清晰；三，分析问题时更全面客观；四，处理问题更积极智慧。

　　大家感叹道：士别三日，当刮目相看呀!在为他庆贺的同时，进一步感受到了白领成功培训的威力。