“再过两天，我们的户籍所在地就要变成西藏自治区拉萨市八廓街派出所了”，复旦大学周月新、李晓亮和陈锐等三名本科毕业生这两天正忙着为自己今后的职业生涯作准备，从7月初开始，他们就是西藏自治区政府的公务员了：“虽然服务西部的政策和种种事例使我们热血沸腾，但对自己职业生涯的规划是我们选择到西藏就业最主要的原因。”西部就业现在成为不少大学生就业时错位竞争的一个选择。

　　到西部工作感受到了自己的价值

　　在上海也许只是个普通的白领，虽然能够找到收入相对较高的工作，但是工作与自己的专业并不对口，也和自己的性格不合适，还不如到西部去寻找更多的机会。这是周月新在接受记者采访时所说的话，也代表了大多数选择西部就业的学生的想法。周月新自己就是因为考研错过了公务员考试，性格也不适合像大多数同班同学那样到公司里去做销售或者市场，恰好看到学校就业网上西藏自治区政府的招聘启示，他用一夜的时间查阅了很多资料，咨询了那些在西藏生活工作过的老师后决定到自治区政府宣传部去工作，觉得这份工作和他对自己职业的规划更相近。而和他一起去西藏工作的陈锐则坦言，自己现在还没有什么功利的想法，就是觉得应该趁年轻时选择自己喜欢的工作，到西部去工作让他感受到了自己的价值，至于留不留在上海、是不是能够拿到高薪并不是他考虑的要点。

　　另一所名牌高校物理系的学生选择了地处西北的一家核物理研究机构，据他自己介绍，最初他就业的设想是留在上海与自己专业相关的研究机构，但是寻寻觅觅一大圈没有找到与自己专业相关的研究机构。自己的同班同学凡是留在上海就业的大多数都转行了，几乎没有人从事与专业相关的工作，甚至还有人去了保险公司，他也拿到了几份录用通知书，要不就是IT行业的技术支持，要不就是企业的销售。“与其为了留沪而从事与自己专业不相干的工作，让四年的专业知识没有用武之地，还不如选择到西部去从事自己喜欢的行业，哪怕这个地方是人烟稀少的荒漠。”

　　去西部就业寻求更大的发展空间

　　不少已经在上海完成了量的积累的人才在西部却仍然是稀缺人才。这也成为不少学生选择西部就业的重要原因。记者在采访中就发现，不少已经选择西部就业的学生都直截了当地说，他们更愿意选择到西部去当一名稀缺人才，而不是在上海当一名普通人才。上海交通大学一名选择了西部移动通讯行业的毕业生就坦言：“在上海像我这样的本科毕业生并不少，上海今年发布的人才报告中就说了上海的IT人才已经解决了量的问题，我的竞争优势在上海并不明显，而西部很需要我们专业的学生，选择到西部就业我的发展空间会比留在上海更大。”

　　据上海交通大学就业服务指导中心刘建新介绍，截至目前为止，交大已有24名学生选择了西部就业。近年来的调查发现，薪水早就不是学生考虑的最重要因素，学生考虑得更多的是发展空间。而且学校在调查中也发现，响应西部开发的号召到西部就业的大学生都不是头脑一时发热，而是结合自己的实际情况考虑就业时进行错位竞争。今后这样的错位竞争的大学生还会越来越多。(姜澎)