2013年国考笔试合格线公布1月7日查成绩

2013年01月06日10:44  新浪教育 微博   

  中央机关及其直属机构2013年度考试录用公务员[微博]公共科目笔试成绩将于2013年1月7日公布。考生可在人力资源社会保障部网站(http://www.mohrss.gov.cn)、国家公务员局网站(http://www.scs.gov.cn)或公务员考录专题网站(http://bm.scs.gov.cn/2013)查询考试成绩。

  >>2013年国家公务员考试笔试成绩查询入口

  据国家公务员局考试录用司负责人介绍,今年在划定合格分数线时,既考虑到新录用公务员必须具备的基本素质,又兼顾了不同职位层次对公务员能力的不同要求,对中央、省(区、市)、市(地)和县(区)职位采取了分层划线的方法,同时对西部地区、艰苦边远地区、基层职位和专业性较强的职位予以一定的政策倾斜,鼓励高校毕业生到基层建功立业。

  公共科目笔试合格分数线为:

  报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于55分。

  报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于100分,且行政职业能力测验不低于55分。

  报考市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。

  报考县(区)级及以下直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。

  给予政策倾斜职位的合格分数线为:

  西部地区和艰苦边远地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市)市(地)级综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于50分;西部地区和艰苦边远地区县(区)级以下综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于80分,且行政职业能力测验不低于45分。

  大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员报考中央机关和省级(含副省级)直属机构综合管理类定向招录职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分;报考市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类定向招录职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分;报考县(区)级直属机构综合管理类和行政执法类定向招录职位的合格分数线为:总分不低于80分,且行政职业能力测验不低于45分。

  非通用语职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。

  特殊专业职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。银监会、证监会特殊专业职位专业科目考试合格分数线为:银监会省级以上特殊专业职位专业科目考试不低于50分,市(地)级及以下特殊专业职位专业科目考试不低于40分;证监会特殊专业职位专业科目考试不低于40分。

  中央公务员主管部门将根据各职位规定的面试比例,按照笔试成绩从高分到低分的顺序,确定各职位参加面试的人员名单,并面向社会统一公布。面试工作由各招录机关具体负责组织实施,根据招考方案,集中面试工作将于今年3月底前完成。面试前,招录机关将在公务员考录专题网站(http://bm.scs.gov.cn/2013)上发布面试公告,说明面试原则、方式、面试人选达不到规定面试比例时的处理办法、考察(体检)人选产生办法、面试人员名单及其准考证号、面试最低分数线、面试时间、地点、乘车路线以及联系方式等。

  据了解,今年中组部、人力资源社会保障部、国家公务员局根据《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》等有关规定,对违反考试纪律的人员进行了严肃处理。同时,将这部分人员名单列入公务员录用违纪违规人员信息库,供中央和地方公务员招录时比对使用。

  2003-2012年国家公务员考试报考情况

  2005-2011国家公务员考试历年真题汇总

  2004-2012年国家公务员考试笔试合格线

年份

职位(总分分数线/行测分数线)

2012

中央机关综合管理类职位
105/55分

省级直属机构
100/55分

市(地)级以下直属
95 /50分

县(区)级直属机构
90 /45分

2011

中央机关综合管理类职位
100/55分

省级直属机构
95/55分

市(地)级以下直属
95 /50分

县(区)级直属机构
90 /50分

2010

中央机关综合管理类职位
105/55分

省级直属机构
100/55分

市(地)级以下直属
95 /50分

县(区)级直属机构
90 /50分

2009

中央机关综合管理类职位
105/55分

省级直属机构
100/55分

市(地)级以下直属
95 /50分

县(区)级直属机构
90 /50分

2008

中央机关综合管理类职位
105/55分

省级直属机构
100/55分

市(地)级以下直属
95 /50分

县(区)级直属机构
90 /50分

2007

中央机关综合管理类职位
110/60分

省级直属机构
105/55分

市(地)级以下直属
95 /50分

2006

中央、国家机关综合管理类职位 115/60分

中央垂直管理系统
105/55分

专利审查员
105/60分

2005

中央国家机关
120/60分

中央垂直管理系统
115/60分

只考一科
65/60分

2004

中央A类 135/65分
中央B类 65分

中央垂直系统A类 130/65分
中央垂直系统B类 65分

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