北京市各级机关2015年考试录用公务员[微博]招考公告已于2014年11月6日正式发布，同时招考职位表(招考简章)也悄然公布，这也意味着2015年京考已拉开帷幕，时值金秋，一场没有硝烟的战争已经打响。

　　北京华图教育[微博]专家对2015年京考公告和招考简章进行了深度解读，以为广大考生提供最全面、最专业的报考指导，帮助大家能在报考环节节省时间，快速、有效地找到自己最合适、最理想的职位，将更多的时间和精力留给复习备考。

　　一、2015年京考招考范围

　　招考对象除了具有北京常住户口的人员、北京生源的2015年应届毕业生、北京地区非北京生源本科以上2015年应届毕业生和2015年合同期满到村任职高校毕业生等服务基层项目人员具有报考资格外，外地户籍、外地院校的“双外生”(即“985工程”京外院校中获得校级以上“三好学生”、“优秀学生干部”或“一等以上优秀学生奖学金”的本科及以上2015年应届毕业生)以及2015年服役期满退役大学生士兵均纳入招考范围。

　　二、2015年京考报考时间

　　2015年北京市公务员考试笔试时间为2014年12月13日(周六)，与2014年笔试时间(2013年12月8日)基本同步，报考人员在11月13日9:00至11月17日17:00期间登录北京市人力资源和社会保障局网站(http://www.bjrbj.gov.cn)进行报名，报名时长与去年一致。实行“一次考试，二次调剂”招录方式以来，近三年京考的报名、考试时间汇总如下：

　　三、2015年京考职位分析

　　根据《北京市各级机关2015年考试录用公务员招考简章》，北京华图教育专家对2015年北京市公务员考试招考简章中的职位进行了深入分析，以帮助考生在2015的报考过程中更高效准确地进行对比和参考。

　　2015年北京市各级机关共招录公务员职位1767个，相比去年同期增加302个职位；共招录3754人，比去年增加302人。从岗位性质来看，行政机关招录人数最多，1076个行政机关共招2388人，占到总人数的63.6%，其次为参照公务员法管理单位有451个，招录人数为631人，占总人数的16.8%。其中，市级机关共招录519个职位1697人，招录人数占总招录人数的45.2%；区县及以下机关共招录1248个职位2057人，招录人数占总招录人数的54.8%。从比例上来看，平均一个职位招录2.12人，相比去年的2.36人有所下降，市级机关比例(3.27)高于区县及以下机关比例(1.65)。

　　其中，2015年京考有149个职位是专门针对2015年合同期满到村任职高校毕业生等服务基层项目人员的，共招录249人，比去年增加74人；有32个职位是专门针对2015年服役期满退役大学生士兵的，共招录90人，与去年相同。其中，面向2015年合同期满到村任职高校毕业生等服务基层项目人员的有29个职位为市级职位，剩下120个职位均为区县及以下职位；面向2015年服役期满退役大学生士兵的职位仅有6个，剩下26个职位均为区县及以下职位。此外，今年新增了5个面向残疾人岗位，每岗各招录1人。建议广大考生要全面了解职位信息，选择适合自己的职位。

　　(一)应届生与两年以上工作经验人员需求量大

　　根据官方公布的招考简章，北京华图教育专家将本次考试对报考人员工作经验要求的限制情况统计入下表：

　　应届生历来都是参加公务员考试的主要力量。从表中不难看出，2015年应届毕业生需求量非常大，明确要求是2015年应届生的人数有1973人，523个职位，无工作经验限制的有556人，351个职位，以上两种情况2015年应届生都可以报考，占比达到67%。这对于应届生来说无疑是一个利好消息，只要充分准备，就一定可以抓住机遇圆梦公考。

　　此外，两年及以上工作经验的人员的需求量也非常大，排在第二位。需要两年及以上工作经验的人数有862人(占到总人数的22.9%)，职位有641个职位(占总职位数的36.2%)。

　　(二)本科及以上学历为招录主体

　　2015京考有71.9%的职位要求考生为本科及以上学历，较去年的71.8%略有增加；共招录人数为2490，占总招录人数的66.3%。可见，本科及以上学历仍然是北京市公务员考试招录的主体。

　　从表中可以看出，本次考试对于学历要求针对性更强，明确要求本科学历的，研究生和大专生都不能报考；要求表述为本科及以上的职位，硕士研究生和博士研究生都可以报考；要求为硕士研究生的职位，本科生和博士研究生都不能报考。因此，北京华图教育专家提醒各位考生，在选择职位时一定要看清楚具体要求，避免报考失误。

　　招录职位表中所要求的学历均为报考人员所获得的最高学历：社会在职人员应以其已经获得的最高学历进行报考，应届高校毕业生以即将获得的最高学历进行报考(建议学历就高不就低)。

　　(三)政治面貌限制继续放宽

　　2015年北京市公务员考试中有1225个职位不限政治面貌，占到总职位数的69.3%，基本与去年持平。要求考生为中共党员、中共党员或共青团员以及共青团员的职位共536个，占到总职位数的30.3%。北京华图教育专家建议考生在报考时要看好职位要求，有效报考。

　　(四)超半数的人需要进行专业考生

　　专业能力强、业务水平高是公务员招录单位最强烈的要求，而公共科目笔试只能基本检测出考生的基本行政职业能力和素质，但距离岗位所需要的专业能力要求还具有一定距离。因此，为了能够招录到更符合岗位要求的、更能快速进入工作状态的公务人员，部分招考单位特地组织了专业考试。

2015年京考需参加专业考试人数统计表

　　本次考试计划招录3754人，其中有1767人需要参加专业考试，占总人数的47%，由此可见，招录单位希望招录到更专业、人岗更匹配的人才，这样更有利于迅速开展工作，提升行政效率。

　　(五)专业限制情况统计

　　北京华图教育专家通过深入分析招考简章，发现：2014年京考仅有204个职位对考生专业无限制，不限专业的招录人数有237个；而2015年京考有272个职位对考生专业无限制，涉及招录人数475人。可以说今年京考的招考职位在专业限制方面相比去年来说要宽松，这对广大考生无疑是一项好消息。

2015年京考专业限制情况统计表

　　(六)2015年京考面试比例统计

　　下表统计了2015年京考“计划录用人数与面试人选的确定比例”，通过下表不难看出，1:3的比例占74.88%，1:5的比例占0.37%，1:3的比例占24.75%。

2015年京考三种面试比例人数统计表

　　(七)市、区(县)招录情况一览表

　　北京市管辖的16个区(包含2个县)的招录情况各不相同，报考有区域选择的考生可参考下表：

2015年京考各区县招录人数统计表

　　四、2015年京考报考指导

　　“考得好，不如报得好“，这句话虽然不是全然有道理，但“报得好”绝对是“成公”的一个重要因素。广大考生要坚持“考得好，也要报得好”的基本原则，知己知彼，独辟蹊径，走好公考第一步——“职位报考”，为自己的“成公”之道“开路”。

　　下面，北京华图教育专家给广大考生提供了今年以及前两年京考职位报考的相关统计数据，以为大家填报职位提供参考：

　　1)今年及前两年京考招录人数最多的十大单位

2015年京考招录人数最多的十大单位

2014年京考招录人数最多的十大单位

2013年京考招录人数最多的十大单位

　　可见，连续几年招录人数最多的十大单位中都有“公”、“检”、“法”系统，今年亦不例外。其中北京市公安局共有74个职位招录778人，稳居各单位招录人数之首。其次是北京市监狱管理局清河分局共3个职位招录100人，其余各单位中招录人数最多的基本都来自法院检察院系统，另有朝阳区和海淀区城市管理综合行政执法监察局招录人数也进入前十。

　　2)前两年京考报名最后一天的报名情况

　　下表汇总了2014年京考招录人数最多的十大职位在报名最后一天的报名情况(截止到2014年10月23日)：

2014年京考招录人数最多的十大职位的最后一天报名情况统计表

　　下表汇总了2014年京考限制条件较少的十大职位在报名最后一天的报名情况(截止到2014年10月23日)：

2014年京考限制条件较少的十大职位的最后一天报名情况统计表

　　下表汇总了2013年京考报名资格审核通过人数最多的二十个职位(截止2013年1月16日16:00)：

2013年京考报考人数最多的20大单位

　　2013年京考报考人数最多的岗位是昌平区城市管理监察大队的“监察员职位”，报名人数居首，达到2063人。究其原因主要是：该职位报名要求相对宽松，如学历要求仅为大专及以上，专业、政治面貌、基层工作年限等均未作要求。然而，也有很多职位难有人通过审查，其中部分集中在专业性比较强的领域，比如市公安局的“导演”职位，北京市广播电影电视局的“电影创作管理”职位、北京铁路运输检察院的“检察侦查”职位等。

　　3)前两年京考竞争最激烈的十大职位

2014年京考竞争最激烈的十大职位(截止到2014年10月23日)

　　2014年京考通过审核人数为60103人，平均竞争比例为17.4:1。其中，竞争最激烈的职位为平谷区城管监察局城管监察职位，尽管该职位仅招录1人，但通过审核的人数高达1171人，竞争比例为1171:1。而在去年京考招录的1465个职位中，还有60个职位无人通过审核，可谓“冰火两重天”。

2013年京考竞争最激烈的二十大职位(截止到2013年1月16日16:00)

　　最后，希望各位考生在报名时，一定要以冷静、从容的心态慎重选择职位，迈出稳实的成“公”第一步。北京华图教育专家给广大考生提供几点建议：

　　报考策略一：慎重选择—报考职位。

　　报考策略二：仔细阅读—职位要求。

　　报考策略三：合理取舍—稳妥为先。

　　报考策略四：合理把握—报考时间。

　　报考策略五：及时缴费—安心复习。

　　报考是公考的第一步，也是非常重要的一步，“考得好，不如报得好”，已成为一句至理名言。相信在理性的思考和规划中，大家一定能找到属于自己的理想职位。然而，第一步的走好并不意味着一帆风顺，笔试以及面试的考验还没有来临，用笔杆子说话才是真实力，大家一定要在报好职位的基础上，充分备考，利用接下来的一个多月的时间，不断巩固提高，最后取得佳绩。在此，华图教育也祝愿所有考生，梦想成真，金榜题名，一举成“公”。