2014年3月8日，上海大学MBA[微博]中心企业导师系列讲座2014年第一场，邀请兴业全球基金人力资源经理郑继国老师，分享“职业罗盘”。来自2012级和2013级二十多位MBA同学参加了讲座，并与企业嘉宾进行了交流。

　　作为个体贡献者或团队领导，都需要思考职业发展，禀赋和方向，孰轻孰重？职业胜任力中的管理动机和岗位要求的匹配度，很大程度影响你的职业状态(过的好不好)和职业发展(能走多远)。郑老师的分享，引发学生对于个人认知和职业发展的深入思考。

　　企业导师系列讲座，是上海大学MBA中心的应用讲座系列之一。该讲座邀请来自不同行业的企业导师，分享行业实务、热点话题或职场智慧。

　　郑继国老师，现任兴业全球基金人力资源经理。曾任Hay(合益)集团咨询总监，擅长组织转型过程中的关键管理流程梳理、岗位分析与岗位评估、组织并购及转型过程中的薪酬与绩效体系设计和实施、企业素质能力模型设计、基于素质的人才测评与发展等。郑先生服务过的主要客户包括：金地集团、万科集团、宝钢股份、上海电气电站集团、上海机场集团、华为科技、东京三菱日联银行、中信银行信用卡中心、东方证券、永诚保险、泰科电子、松下、飞利浦、玫琳凯、安斯泰来制药、先声药业、迪爱生中国、国药控股、圣哥班、瑞可利中国、森马股份、拓维集团等。