技校生成职场“香饽饽”

　　近日，济南一技工学校毕业的小张跟笔者讲起他顺利就业的经历：在青岛一家韩资企业的招聘中，他成功地将另外4名来自重点大学的本科生“PK”掉。这种情况近年来在人才市场已经不鲜见，很多无一技之长的本科生底薪只有800元，而技工招聘动辄底薪一两千元，形成明显对比。

　　有技在手不愁“嫁”

　　据介绍，目前技工学生的专业涉及数控、光机电、IT、航空航天、仪器仪表、化工冶金、汽车、计算机、轻工、经贸、物业管理、服装、纺织、商贸、茶艺等200多个专业(工种)。据济南市交通局技工学校的一位老师介绍，不少企业不仅主动到学校招收应届毕业生，而且有的还提前预定了明后年的技校毕业生，另外还有企业长期订购对口专业的毕业生，整个就业呈现人气旺盛的场面。

　　据

　　哪类技校生更走俏

　　机电类维修人才一般被早早预定。从目前社会的用工情况看，企业都需要有专业的维修技师，特别是随

　　以汽车维修、数控机床操作、机械加工等为代表的制造业技工近年来较抢手。一方面老的国有制造企业通过改革发展，传统技艺也开始提升和转变；另一方面，新兴的制造企业，也给行业带来了强大的发展动力。这样就使过去遭受冷遇的制造业技工重新开始走俏。

　　从事轻工生产制作的如制衣设计、裁剪缝纫、印刷处理、冲印，以及服务领域的烹饪、干洗等，成为就业“香饽饽”。拿服装行业来说，大量制衣厂、服装生产企业需要能够进行服装剪裁生产的工人，且技术要求并不高。以前技工学校培养这些专业的学生都要学习从基本剪裁到各个局部加工的一整套流程，而现在根据用人企业的需求，它们很多只要求工人会袖口、衣领等局部的加工工艺就可以，为此学校可以把课程拆分成不同的模块，大大缩短人才供应的周期。

　　大学生也技校“回炉”

　　“以前有个本科学历好像就进了‘保险箱’，工作保证没问题。现在可不行了，连硕士都很难找工作。与其这样，还不如学一门真本事，最起码能保证独立生活。”济南某大学计算机系一位李同学告诉笔者，三年前他学的计算机专业还是热门，大家都一窝蜂似地都去学，结果毕业时，这个行业的人已经过剩了。与此相对的情况是高级技工这两年很吃香，所以他打算进技校重新“回炉”一下。

　　笔者在今年一季度的一些人才招聘会上发现，很多招聘单位也开始转变观念，招人不再局限学历，而是转变为“招聘数控人员一名，要求有资格证、具动手能力”等技能要求。难怪有人说，在招聘广告中，各种资格证书已经是继身份证、学历证之后的第三大证件。

　　据了解，目前不少在职工作者也开始踏上继续教育之路，学习各种实用技能。前几年是车、钳、铆、电、焊没人爱学，现在是众人争着抢着学。

　　此外，高薪也成为巨大的诱惑。“现在技校毕业生基本都能找到工作，我们厂数控车间的技工，月薪最高的能与中层管理人员持平。”潍坊某机床厂张主任说，虽然企业给予这样优厚的条件吸纳人才，可符合条件的还是凤毛麟角。

　　据统计，山东对技工需求较大的胶东一带，技工的工资涨幅近年来在20%以上，一些大型工厂尤其是外商投资企业，普通技工月收入在1000-2000元之间，高级技工的收入在2000元以上，关键岗位的技工月收入可达到4000元。(作者：张静)

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