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应届高校毕业生近20万、比去年增加2.4万,本地毕业生就有4万、南京对高校毕业生的岗位需求下降了46%……昨天南京市政府召开的高校毕业生就业专场发布会一开始,新闻发言人公布了一组不容乐观的数据:经济形势的下滑显然已给毕业生就业带来比往年都大的压力,为此南京市政府最新出台《关于促进高校毕业生就业工作的若干意见》(下称《意见》)给毕业生就业“减压”。
给用人单位 用人超过上年度,奖励2000—4000元/人
南京市人事局等相关部门负责人昨天在会上就《意见》进行了解读。为扩大就业空间,在意见中,南京鼓励各类企业特别是国有大中型企业吸纳高校毕业生,对吸纳人数超过上年度的,给予每人2000 4000元一次性岗位补贴;鼓励承担重大科研项目的单位积极聘用高校毕业生,科研专项也可吸收高校毕业生参与研究,其劳务性费用和有关社会保险费补助按规定从项目经费中列支。
提供职位 1000社区职位、1500教育卫生职位、400事业单位职位
面向高校毕业生,南京今年将公开招募1000名社区工作者,公开招聘1500名教育和卫生工作人员,公开招聘400名事业单位工作人员,事业单位招聘拟于3月份展开。考录公务员410名,其中相当一部分岗位需求向高校毕业生倾斜。公务员招录简章和招录职位已发布。
对于400个事业单位的岗位,招聘对象为应届毕业生,3月份招录工作正式启动,通过笔试和面试,考察之后,进行网上公示。对于家庭困难的毕业生,考录费全免。
选600名大学生“村官”
“为提高新农村建设水平,中组部提出用5年时间选拔10万名大学生去基层做‘村官’。”南京市委组织部相关负责人提醒毕业生,去做“村官”也是很不错的就业选择之一,今年南京将选聘600名优秀高校毕业生到7个涉农的郊区县担任“村官”,实现“一村一名大学生”的目标,明年更要实现“一村两名大学生”。
据介绍,“村官”选聘3月份就将启动,基本要求是,30岁以下,本科及以上学历,中共党员或中共预备党员,优秀的团干部也可以报名;自己报名或者经组织推荐之后,就是一系列的笔试、面试和综合调研选拔程序,这些程序将在7月份完成,7月中下旬开始培训,8月份全部到岗;至于大家都关心的待遇问题,此次“村官”上任后,是专项全额拨款事业编制,享受全额拨款事业单位工资待遇,提供各种社会保险、公积金和住房补贴,同时还有2000元的生活补助费。
值得关注的是,3年期满考核合格后,在招录公务员或报考研究生时,年轻的“村官”们也将得到招录政策上的倾斜。
创业便利 贷款额度10万 规费减免
“在鼓励大学生创业方面,政策中也给出了非常优惠的鼓励措施。”南京市劳动和社会保障局副局长殷民介绍,凡创办符合国家支持和鼓励发展政策的中小企业、高新技术企业,给予相应的税收优惠。对首次创业的高校毕业生,按照有关规定给予规费减免,其中小额担保贷款额度可提高到10万元,南京的小额担保贷款最早额度是2万元,不要求提供担保抵押,靠的是信用担保,后来提高到了5万元,而这次在意见中,特别对大学生的“优惠”额度提高到了10万元,且不仅限于应届毕业生,往届大学生符合条件的也可申请。
而大学生创办的企业,也招收别的大学生就业的,给予每人2000 4000元一次性岗位补贴。同时,今年还将建立市级高校毕业生创业基地。
南京市人事局副局长吴成钢在会上透露,人事部门已在玄武区和江宁区拿出2000平方米的场地作为载体:“希望大学生积极参加5月份开展的创业大赛,对于其中的优秀项目,将会吸纳进创业基地,给予规费、贷款上的政策优惠。大学生创业成功后,还会给予4000元的一次性创业补贴。”
就业指导 见习补贴提到510元,组织培训
南京今年将举办50场高校毕业生就业指导讲座,培训1万人次。每周六上午在南京人才大厦开设公益“就业讲堂”。同时,扩大高校毕业生见习实训规模,将高校毕业生见习实训单位由600个增至1000个,见习实训人数由5000名增至6000名,见习期生活费补贴标准由425元提高到510元;组织未就业高校毕业生对口进行职业资格和技能培训。对取得相应证书,并签订一年以上劳动合同的,培训费用给予50%补贴。
招聘会 重申不准收大学生的钱
各种招聘会是大学生找工作的重要途径,南京今年将举办公益性招聘会80场以上,对进场单位和毕业生全部实行免费。就日前在南京国展中心举办的大学生招聘会上,某中介机构向入场大学生收取门票和咨询费一事,南京市人事局副局长夏小方昨天在会上重申:“举办大学生招聘活动,一律不得向大学生收取各种费用,人事部门已对该中介机构进行了查处,要求其停止收费行为,企业也表示今后不会再这样做了。”
据统计,去年南京籍毕业生有3万多人,到目前为止,未登记就业的有3000多人,占10%左右;而劳动部门统计数据显示,这几年领取失业证的大学生一共1900人,虽然这意味着绝大部分南京生源都能就业,意见中出台的政策还是考虑到了部分未就业的大学生。
对南京籍大学生短期无法就业或就业后生活仍有困难的,符合条件的提供最低生活保障或临时救助。确保困难家庭毕业生当年100%就业,同时给予接收单位5000元一次性安置补贴,以往为4000元。今年还取消了大学生的人事档案保管费用,据财政部门测算,仅这项,财政就将拿出2300万。(作者:倪敏)