明明规定了2007年的毕业生可以报名，为什么应聘教师却无法报名？昨日，一名江夏籍的大专生向本报反映，市教育部门出台的政策，与全市事业单位公开招聘的政策“打架”。

　　据了解，根据市人事局公布的招聘对象范围，包括2007年、2008年及2009年普通高校应届毕业生（定向生、委培生除外）、武汉地区高校自考、成教武汉生源毕业生。

　　随后，市人事局也出台了教师招聘的条件，报考中学教师岗位，必须是2009年全国普通高校应届本科及以上毕业生和2008年（远城区含2007年）全国普通高校本科及以上毕业生中尚未初次就业的人员。

　　更为奇怪的是，教师招聘还出现“地方保护”政策，远城区小学教师岗位一般招聘本城区生源的小学教育专业、尚未初次就业的毕业生；全国普通高校本科学历报名者，必须是2009、2008届的应届毕业生。

　　根据国家有关法律规定，高校毕业生应有2年择业期，为什么考教师就莫名其妙少了一年？一些读者认为如此规定，存在就业歧视。