3月15日，维权大幕再次开启。

　　职场、培训中的维权案件也不在少数。去年实施的《劳动争议调解仲裁法》，免除了仲裁的申请费用，并将仲裁申请时效从原60天调整为1年，大大方便了劳动者维权。

　　记者从本市人力资源和社会保障部门了解到，自劳动合同法实施以来，2008年仲裁机构受理的劳动争议案件比2007年增长了119.1%，达64580件。其中，劳动报酬、经济补偿金争议占了多数。

　　不过，劳动者维权也要合理、合法。在劳动争议中，由于劳动者对《劳动合同法》的片面理解等原因，劳动者提出不合理仲裁请求的情形有所增加。“闯红灯的人”不再仅仅是企业，劳动者也有所增加。据悉，在2008的年处理结果中，劳动者全部胜诉占结案数的22.3%，比2007年下降了9.5个百分点，用人单位全部胜诉占结案数的17.2%，比率有所上升。