“2009届毕业生的签约率比去年下降50%！”全省高校毕业生就业工作会议昨在广州召开。针对目前就业状况和存在问题，广东省教育厅拟出台政策性建议，其中建议在全省县城以上每间学校招聘1~2人作为校长助理或重点班级班主任助理。

　　求职者增多岗位却大减

　　记者从会上获悉，预计今年广东求职的高校毕业生将超过50万人，达到历史新高。但大学生的签约情况却不容乐观。截至2009年3月10日为止，广东省普通高校本科生毕业生签约率为7.61%、专科毕业生的签约率为8.43%、毕业研究生的签约率为14.87%，相比去年同期下降了50%以上。

　　来自教育厅的调查发现，今年36场招聘会进场的用人单位质量明显下降，进场用人单位数量相比去年减少了20%以上，招聘岗位相比去年也减少了20%以上。求职人数大规模增加，岗位需求数量却大幅度减少，就业矛盾凸显。

　　五项政策性建议促就业

　　针对目前就业政策存在的问题，昨日，广东省教育厅向广东省人民政府提交了一份“政策性建议”，建议及时出台有力措施缓解目前就业压力。“政策性建议”主要包括以下五条内容。

　　一、贫困生给予600元一次性补贴，鼓励家庭经济困难毕业生回生源地就业。

　　二、专科生可当校长助理。建议在全省县城以上地区的中小学校，设非事业编制的教师助理岗位，每间学校招聘1~2人作为校长助理或重点班级班主任助理，专门招聘专科毕业生。对此，广州多所中学的负责人多数都持积极态度，但呼吁细则的可执行度要高一些。

　　三、下乡大学生补贴提高1200元。建议今年争取1000个试点村(社区)聘高校毕业生到基层担任村官。

　　四、公务员录取增加基层比例。

　　五、高校建立“学士后流动站”。要求有科研项目的教授、导师吸纳有能力的应届毕业生做助手，积极参与科研项目研究。