时代商报

　　本报讯(见习记者王术) 于10月19日召开的“辽沈地区外商投资企业招聘大会”在中国沈阳人才市场落幕了。本次大会云集了近百家招聘单位，外资企业及大型企业集团占72%，提供工作岗位2100个，吸引了来自东三省的近万名求职者入场洽谈。据不完全统计,招聘单位填表达7041份，意向成交量达3521人，招聘现场火爆空前，并呈现如下特点：

　　在2100个需求岗位中，专业技术岗位需求占48%，共需要三十多个专业的技术人才1008个，管理岗位需求399人(含136个高级管理岗位)，占总量的19%，高于营销岗位需求四个百分点，打破了日常招聘会营销岗位稳居榜首的格局。

　　在7041份求职登记表中，研究生有141份，本科生有2605份，大专生则有2535份，三项之和占求职总量的75%，求职人员层次之高是除研究生招聘会以外，任何一场招聘会所无法企及的。

　　在参会的外企中，95%的工作岗位要求外语水平在四级以上，听说达到一定水平，甚至一些单位的招聘信息都是英文书写的，这就对求职者的外语水平提出更高要求；同时87%的工作岗位对计算机水平有相应具体要求，随着计算机和网络系统的迅速普及，计算机的应用能力要求将会进一步提高，“外语＋计算机”能力已成为进入外企的先决条件。

　　据调查，90%的外企注重人才的能力，其中包括：知识、技术、语言、文字、沟通、创新等多方面的综合能力；87%的外企看中人才的工作经验，更重要的是工作业绩；80%的外企还注重人才的协作能力即团队精神。所以，具有“能力＋经验＋协作”等综合素质的人才最受外企欢迎。

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