本报讯 每天搜集汇总全市各家人才市场相关的招聘信息并打印下发；集中讨论如何对付面试中的刁钻问题同时做好备用答案；应聘同一职位时为避免多人撞车来个不同的包装……记者近日在不少高校采访时发现，为了在剩下不多的一个月时间里赶紧把自己“推销”出手，许多应届毕业生们自发组织了“法院联盟”、“酒店联盟”、“软件设计联盟”等应聘同类职位的“应聘联盟”。

　　据了解，类似联盟意在建立一个招聘公司职位和会员个人资料的信息网，互通有无，解决聘前、聘中及聘后所遇到的各类问题。联盟成员有本校的，也有外校的。随着5月份封校的开始，高校里的各种联盟越来越多。

　　不少已经工作的大学生也纷纷要求加盟提供就业信息。重庆工商大学的“环艺联盟”中就出现了在北京和深圳相同领域内工作的师兄师姐们，主动发布自己公司的要人情况。有的学长还奉献出了他们的求职和工作经验，让会员少走弯路。借着这一联盟平台，尚没有最后落实单位的毕业生们感觉吃了“定心汤圆”，一些联盟成员已经接到了面试通知。

　　重庆工商大学就业分配处的苟处长认为，“联盟”的出现说明高校大学生求职心理的成熟化。虽然各高校都有就业课程，但毕业生们每年都会遇到很多新问题，指导老师来不及一一解释，而学生们自发形成的就业联盟从新问题上着手，求职过程中遇到的大多数问题就能够解决。(甘辉)

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