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工作经验成就业瓶颈 研究生争当实习生

http://www.sina.com.cn 2004/06/09 10:43  荆楚在线-楚天金报

  公司想招聘一名实习生,帮助处理杂事和做一些简单工作,没想到引来许多在读硕士、博士来报名应聘。昨日,武汉威乐咨询管理顾问公司教育部助理李红向记者介绍了这件怪事。

  3日,李红在网上发布一条招聘实习生的信息,要求应聘者能处理简单文档、翻译外企文件,工资面议。截至昨日6时,已有近三百人阅读了该信息,公司收到38人的网上求职
信,10余人的电话咨询,其中,有在读硕士12人,博士1人。

  李红告诉记者,这么多的硕士、博士前来应聘,让她深感意外。她与这些硕士、博士交流发现,他们都强调想拥有一个实习机会,工资待遇并没有什么要求。该公司总经理于永刚分析认为,如今许多硕士或博士是本科毕业后直接考上来的,很少参与社会实践,毕业后往往因缺乏工作经验而难以直接进入企业高层。所以,找一家公司实习,培养工作经验,已成为许多在读研究生的共识。(艾卿)




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