茶人(TeaRen)

　　曾看到有同志对加拿大工会尤其是护士工会咬牙切齿的抱怨，而且把工会和行业协会混为一谈，觉得有必要解释一下，但愿能引导大家走出中国传统理念的误区，我想既然大家决定要在这块陌生的土地上寻找属于自己的沃土，深入了解这里的社会架构和理念总不是件坏事。

　　工会组织是发达国家为业内人事争取人权，劳动保护和利益的基本团体，究其历史，是行业自发组织：很多大的行业的工会都拥有悠长的奋斗历史，才得以生存。是和党领导下的象征性收取工会费，定期唱唱赞歌，给职工分点儿柴米油盐的福利，逢年过节象征性慰问慰问困难职工的国内概念下的工会是完全不同的概念。

　　工会组织管理人员的收入主要来自会员所缴的会费，受会员监督，替会员做实事。雇主认可工会作为所有工会成员雇员进行利益交涉的独家代理。被授予工会成员身份的雇员，在连续受雇过程中应该很好地维持工会会员身份；授权所在工会的一名成员统一按时按比例从工资单里扣除工会会费，评估费等。 雇主应该每月向工会提供新雇员和离职雇员的名单，详细说明其职位，职别及工资分类水平。工会会尽力保护会员权利，如工作资历，薪水状况，或介入紧急事件调查，如当工会成员可能预测到某种纪律处分时，在雇主和雇员交涉时，工会管理机构应雇员之邀派代表陪同雇员参加会面，协助争取会员最大利益。。

　　专业行业协会的性质与工会是完全不同的。行业协会是专业规范组织，负责制定专业法制法规；按照保证公众利益的原则设定专业标准，促进成员专业知识更新，实施专业考核认证；发行反映专业人员生活和实践的专业杂志，也积极协助专业人员解决专业实践的具体困难，提供专业技术和心理支持。专业协会管理人员的收入主要是政府事业费开支。换句话说，虽说专业自治，专业协会也是代理政府管理专业质量，保证公众安全的监督促进组织。在加拿大，不经过专业协会的认证，你不能称自己是专业人员。如注册护士协会的专业说明中，头几条中就明确提出在加拿大，没有经过正式注册和执照考试，法律上你没有资格称自己是护士；注册护士协会的使命是保证安全和适当的公众护理实践，促进优质实践，防止劣质实践，干预不良实践，以保证公众健康安全为目的，规范注册护士职业行为。

　　就行业垄断来说，专业行业协会比工会起到的作用要大：严格规范专业实践和伦理道德标准，严格规范专业考核认证标准，才能真正保证公众的安全，这是各级政府和公众接受认可专业行业协会的基石；工会随声附和专业垄断，是为了保证其专业成员的利益不受非标准化培训人员的冲击和损害。