据《扬子晚报》报道，南京一家公务员培训机构推出一个公务员面试特训班：培训6天，收费1万元，考生会被集中到一家三星级宾馆内，在6天的时间里，他们将会接受“名师”全方位辅导。目前南京至少有15家“公培”机构开设这种辅导班，名字五花八门，诸如“精英班”、“特训班”、“协议班”、“封闭班”等，基本收费都在万元左右，民间将之称为“公考天价培训班”。

　　广州的“公考天价培训班”其实有过之而无不及。笔者调查发现，广州某培训机构开办的协议班一次性收费高达2万元，为了获取所谓的“内部资料”，部分考生不惜血本报读。稍加留意近来媒体报道便知，公务员培训市场极其混乱，许多环节存在“猫腻”。有的培训机构声称“某某老师曾参与国家、省市公务员考试出题”；有的机构称自己“规模最大”、“最权威”、“最受欢迎”；还有的机构存在“无办学资质”、“收费无票据”等问题，诸如此类不胜枚举。

　　按理说，大家的智商都能分辨出其中的夸大之辞，但为什么许多考生“明知山有虎，偏向虎山行”呢？笔者以为，最大的原因就在于火爆的公务员考试带来巨大的培训需求。2008下半年广州公务员考试，近6万名考生在蒙蒙细雨中奔赴考场，争夺900个公务员“铁饭碗”，如此大的考生需求使“公考天价培训班”持续走红，笔者从上述某机构调查发现，光是一个协议班的人数就有近40人。

　　另一个不可忽视的原因是，考生们对这种“天价班”趋之若鹜，是出于心理上的趋利本性和从众心理。明知“天价培训班”只不过是个噱头，但还是希望有捷径可走，或不落后于人。一个有趣的现象是，在公考面试里取得高分的考生很少有人上这种“天价培训班”。

　　“公考天价培训班”的管理目前涉及教育、工商、人事三个部门，多头管理难免存在管理盲区。作为组织方的人事部门，必须回避与考试有关的辅导，只能引导考生正确面对考试；培训机构作为经营性单位，工商部门只能监管其经营行为，对其专业实力却无法评估；教育主管部门与这些培训机构也没有直接隶属关系，不便监管。在“3·15”前夕，笔者呼吁三部门联手治治这“牛皮癣”。(记者 邓仲谋)

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