中央机关及其直属机构2013年度考试录用公务员[微博]公告日前发布。今年的招考公告明确规定“服务年限不满2年(含试用期)的公务员不得报考”，直接增加了已考上公务员再次报考公务员的时间成本。

　　规定变了

　　在职公务员

　　“二次考公”限制多了

　　在公告第一部分，对在职公务员报考条件限制的表述出现了变化。以往的“试用期公务员不得报考”改成了“服务年限不满2年(含试用期)的公务员不 得报考”。这条规定意味着，在职公务员想要参加国家公务员考试，必须在现有的岗位上呆满两年。以往有很多考生想先考上基层机关，再考省级或中央的机关，这 种“职业规划”受到了挑战。拿着“金饭碗”的想再换更大的“金饭碗”，难了。

　　考生傻了

　　复习了却不让考

　　政策是否太随意

　　公告公布后，议论最多的就是“两年限制”这一条。不少考生表达了对这一条新规定的不满。

　　网友“alee”的发言挺愤怒，她是去年通过省考捧上公务员的“金饭碗”，不过因为岗位在基层，离家远，工作还挺辛苦，所以她一直想通过再考一 次公务员考回家乡去。因为目标明确，所以复习非常认真。如今招考公告一出，却发现自己连报考的资格都没有，这让她一下就傻了眼。“政策说变就变，会不会太 随意啊？难道我得辞职了再考？”

　　不过对这项新政持无所谓态度的也不少。“只要不是想再考公务员，这项政策就根本没有关系。身边想再考公务员的也不多。”去年考上南京地税的毛小姐这样告诉记者。

　　也有考生表示对这项新政非常赞成。“既然不想留，当初报的时候为什么不好好想清楚？板凳还没坐热就走，对单位、对当初被挤掉的竞争者都不公平。”

　　有些考生想法更为现实，因为“2011、2012年新录用的公务员肯定不能考了，竞争者少了”。

　　新政策或引导考生理性报考

　　公告会给公务员报考带来什么样的变化？记者就此问题采访了有关人事考试专家。

　　专家表示，在以往公务员考试中，有不少考生首先考虑的是就业，“公务员考试，考上是关键”，因此很多考生会尽量选择自己把握比较大的岗位，但是往往会忽视自己的特长、兴趣。

　　“两年限定”的新规定，意味着有这类想法的考生，以后如果要将自己并不想要的“金饭碗”换成更合意的“金饭碗”，必须付出更多的时间成本，这是在考生选择岗位时就必须考虑到的因素，也是在督促考生报考时应更加理性。

　　据扬子晚报

(原标题：在职公务员“二次考公”有限制)