据加拿大《星岛日报》报道，一名中国留学生向加拿大政府申请移民时，被指提供假工作证明，遭移民局拒绝申请，她指移民官的判断有误，向法庭提请司法复核，但法官维持原来裁定，拒绝司法复核申请。当地移民律师称，申请人提供的文件一定要真实可信，同时对于自己以往在原居地的工作经验，也要提供详细资料。

　　承认最初工作证明虚假

　　据加拿大联邦法院的资料指出，中国留学生滕颖(Ying Teng，译音)2001年到加国留学，2003年获多伦多仙力加学院(Seneca College)国际商科毕业证书。毕业后，她打算申请为加国永久居民，在移民顾问帮助下，获得一份由Sun Rise Co. Ltd公司开出的工作证明，期望得到移民局发出工作签证，但滕颖从未在该公司工作。

　　2005年，滕颖在没有工作许可证下，开始在韩国烧烤店Korean Grill House工作。她随后的移民申请被拒绝。2007年，她再度提出技术移民申请，面试时向移民官承认，最初由Sun Rise Co. Ltd公司开出的工作签证是假的，同时也承认她缺乏工作许可证下，在Korean Grill House工作。

　　但是，在移民官向Korean Grill House查询时，雇主却表示滕颖从未在该处工作，滕颖则解释，她的薪金由雇主私下支付。

　　同时，为证明自己的工作经验，她向移民官提供她在中国的工作经历，以及相关文件证明。经过审核后，移民官拒绝移民申请，原因是滕颖在面试时指出，她曾任职于青岛一家进出口公司秘书和经理助理；但该公司提供的工作证明，不仅没指明撰写人姓名及职位，所述工作职责也与滕颖面试所提供的不同。

　　造成一子错满盘皆落索

　　移民官拒绝移民申请，滕颖表示不满，提请法庭进行司法复核；法官审核案件后认为移民官决定并无问题，维持原来决定。

　　移民律师库兰(Richard Kurland)表示滕颖的遭遇，可让更多留学生提高警惕。他说，滕颖可能在最初出示工作证明时，未意识到该文件的重要；以致随后的文件都无法与之相符，造成一子错满盘皆落索局面。库兰指滕颖的案例极为普遍，他建议留学生要通过自己努力来达到目标，切勿投机取巧，陷入无法挽回的困境。(宋娜)