新东方名师：什么样的英语老师才算优秀

新东方教育科技集团教学管理部总监李丰及新东方实用英语学院院长齐文昱做客新浪解读优秀教师魅力密码

　　如何成就优秀英语教师？受学生崇拜喜爱的新东方老师有着怎么样的奋斗经历？经历怎样的历练才能最终站在新东方的讲台上？新浪教育频道特别邀请新东方教育科技集团教学管理部总监李丰、新东方实用英语学院院长齐文昱于2006年8月9日17:00-17:45(周三)做客新浪嘉宾聊天室，两位嘉宾与大家分享执教多年的经验，畅谈并解秘少儿/成人英语师资培训，解读优秀英语教师的魅力密码。以下为本次访谈的实录：

　　访谈精彩视频：新东方名师解码优秀英语教师魅力

　　主持人：各位网友大家下午好！今天我们请到的嘉宾是北京新东方教育科技集团教学管理部总监李丰老师和新东方实用英语学院院长齐文昱老师，下面两位老师给网友打声招呼。

　　李丰：各位网友大家好，非常有机会跟大家在这里聊天。

　　齐文昱：下午好，很高兴在这里看到你们。

　　解读新东方老师光环及选择标准

　　主持人：我们全国每年有数十万的学生纷纷来到新东方，新东方老师这几个字已经被赋于了一种特殊的光环。很多人很好奇心东方为什么能聚集如此多优秀的老师，或者说新东方在选择老师时有没有一些特殊的标准？

新东方教育科技集团教学管理部总监李丰做客谈如何成为一个优秀英语教师

　　李丰：为什么很多老师会最后选择来到新东方，当然分成几个方面的原因，当然新东方首先能够提供不错的待遇，提供将来的发展平台。同时这个企业本身在老师内部，相互之间在关系上、文化上、人文情怀上都还不错。所以，我想这是老师们来和留下来的主要原因，因为能够跟很多优秀的人在一起，并且比较自由，生活条件也还可以。同时还能做自己想做的一些其它事情。

　　新东方对老师的要求，其实按照我们一贯的说法，我们没有设立过最低的门槛，你的学历、背景、经验其实都可能是你财富的一个部分，你作为老师经历的一个部分，我们也没有做过最低的要求，或者说做过非常严格的标准限制。

　　齐文昱：李丰老师说得非常对，有一句话：英雄不问出处。新东方没有给老师设定一个门槛、下限。但是新东方老师也慢慢在筛选、淘汰，前提是一方面你用真诚去感动你的学生。再一方面，你用你的魅力吸引你的学生，而每个人的魅力是不一样的，只要你足够自信，你有一些地方是你能做而别人不能做，或者不能做得那么好，你在课堂上把它用最坦诚的方式表现给学生，就会有人喜欢你。到那时你会发现，新东方是属于你真正的归宿。

　　什么才算是优秀的英语老师

　　主持人：两位老师心目当中优秀的英语老师应该是什么样？

　　李丰：其实老师能够帮助学生的方式在我们的理解上，因为学习相对来说比较难以完成或者比较难以坚持的这样一项工作。所以，我们觉得一个好的老师应该能够让学生在一段时间之内，不管这段时间有多长，当然我们希望越长越好，在一段时间之内能够让一些学生不讨厌、做得更好，能够让学生喜欢他所学习的内容、科目，这样的老师就是一个很好的老师。

　　齐文昱：优秀的老师基本上都是像李丰老师这样的。而且你会发现新东方优秀的老师讲课也分一些层次，一个最低的层次就是学生要喜欢倾听，你在讲什么的时候，他们专注在听，有收获，这是最起码的底线，而不是一个老师在讲课，发现班里三分之一在睡觉，三分之一准备睡觉，三分之一刚睡醒。其次是愉悦、开心。再一个是感动、震撼。学生离开新东方，教的什么知识记不清了，但是这个人还记得，这样的老师是经典的优秀的老师。

　　主持人：两位老师刚才讲的可能都已经上升到一种境界了。那么对于普通的网友来说，他们可能更关心比如硬件上达到什么样的条件才可以成为新东方的老师。

　　李丰：最基本的条件是口齿比较清楚。新东方还有一个比较特殊的条件，除了充分表达能力之外，还要求老师表达的速度和连贯性上比较好。因为这一直是新东方的一个特点和传统，当然学生的好处是能够比较大量的知识在比较短的时间之内能够让学生去理解和领会。除了这个之外我们还寻求一些符合新东方教学特色，当然包括英语知识的传授能力，包括讲课的风格，包括我们对语言习惯有一些特定方面特性的要求。大概我能想到的基本要求就是这样。

　　齐文昱：我们不能断言有没有下限，肯定是没有上限的。如果我们虚拟一个属于下限，我想有两个基本的前提。一个是你有一种欲望，喜欢去在很多人面前表达，喜欢说你想说的话。另外，你把你想说的话说清楚，基本上就是下限。

　　主持人：网友除了可以通过电脑参与，您还可以通过手机访问新浪网，在移动中关注的全程。手机新浪网的网址是：sina.cn。

　　现在看看网友的问题。