第六回 壁虎表哥的点拨——吸收大公司文化精髓，创业前景无忧

　　第二天晚上九点钟，水虎来到学校的公共电话亭，拨通了远在美国的表哥的办公室电话。

　　好久没跟表哥通电话了，水虎手里握着电话，心里有些激动！

　　“你好，请问找谁？”没想到电话那头却传来一只雌性波斯猫的声音，说的还是英语。幸好水虎曾经在“旧西方”学校上过英语口语课，几句简单的英语还难不倒他。于是他也用那浑厚的雄低音英语对波斯猫说：

　　“你好！我想找一下壁虎先生。”

　　“我是他的秘书波斯。请问你是哪位？”

　　“我是他表弟水虎，能请他听电话吗？”

　　“哦，总裁提起过你，请稍等，我把线接进去。”

　　过了一会儿，水虎终于听到了表哥的声音：

　　“水虎啊，最近怎么样？”

　　时间宝贵，水虎开门见山：

　　“还好吧，不过有一个问题让我很苦恼，希望表哥可以指点迷津！”

　　“跟表哥不用客气，有什么问题尽管说！”

　　“我现在大四了，即将毕业，本来我是打算毕业之后自己出来创业的，但是仔细考虑之后还是觉得时机尚未成熟，所以决定先出来工作几年再创业。问题是我不知道该进大公司还是小公司。表哥，你认为我应该怎样选择呢？”

　　“原来是这个问题。凡是大公司都有着独特而深厚的企业文化，企业的成功主要是企业文化的成功，企业文化决定了公司的思维方式、办事风格和管理理念。在大公司里面工作你可以亲身体验企业文化的精髓，学习他们的思维方式和管理理念。有一点很重要，你不仅要知道他们怎么做，而且要弄清楚他们为什么要这么做，也就是找出这些管理规则蕴藏的道理。”

　　“如果你在小公司，很快就可以在管理者的角色上来制定规则，你将会左右公司的一部分发展。在小公司工作，某种程度上也是“创业”。但是在缺乏足够的管理经验和科学的思维方式的前提下，你将会走得很艰辛很坎坷，虽然也可能成功，但还是要付出很大的代价。”

　　“既然你想以后自己出来创业，那我建议你不妨先到大公司，好好解读他们成功的密码。已存在的管理规则会随外部环境变动而改变，你要学的是制定这些规则的思维和方法，这才是日后对你创业真正有用的东西。还有，以前做企业可以靠胆量、知识和眼光，但是现在要把企业做大必须要有博大的胸怀，在大企业你可以很好地体会这一点，这是很关键的。”

　　“表哥分析得是。现在我的思路清晰了很多，我应该争取进入大公司学习的机会。”

　　“你认真考虑一下，我能讲的也就这么多，如果你还想深入了解，我可以给你介绍一位朋友，他叫蜥蜴，是世界著名咨询管理公司——“麦肯蜥”在森林王国分公司的总经理，他在这方面的见解比较专业。”

　　“那把他的联系方式给我吧，我想尽快听听专家的意见。”

　　挂了电话，屈指一算，电话费竟花了水虎一百多元森林币，这笔账该记入投资类的一级科目。

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