3、邻近省市之间的毕业生流动频繁也是一个重要特点。

　　如上表2所示，天津毕业生主要流向河北、北京，江苏毕业生主要流向湖北、安徽，四川毕业生主要流向重庆、陕西，辽宁毕业生主要流向吉林、黑龙江，等等。这说明临近就业市场间的毕业生流动性更为活跃，而原因则可能是：临近省/市间的就业信息较为通畅；在气候、文化和生活习惯上相邻地区较为相似，毕业生更为适应，而表现为求职上对地区选择的倾向性；并且，考虑到求职成本和求职难度，近距离求职会比远距离求职更容易被毕业生所接受。